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ユウキ食品株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月16日
福利厚生:
箱根・軽井沢・湯沢・草津に保養所があります。
安い金額で申し込めます。
住宅補助に関しては、使ってないのでわかりません。
退職金に関しては、確定拠出年金、中小企業退職金などあります。
社員持ち株会に関しては、持ち株会持っていた社員が退職する際、申し込みができます。

オフィス環境:
建物自体は、古いです。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は正社員で2パターンある。1.9〜18時(男性)2.
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画室/ 経営企画室室長

2.3
口コミ投稿日:2021年12月06日
成長・キャリア開発:・システムや経営企画の面では、社外組織との連携が求められるた
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画室/ 経営企画室室長

2.3
口コミ投稿日:2021年12月06日
事業の強み:・家庭用、業務用、PBと不況に強い品目グループを展開している事業の弱
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口コミ投稿日:2020年08月13日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列。役職試験や、等級制度も特にない。評価基準項目は一応あるが、実
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画室/ 経営企画室室長

2.3
口コミ投稿日:2021年12月06日
勤務時間・休日休暇:・ワークライフバランスは比較的撮れている方・過度な残業はない
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月13日
事業の強み:中華、エスニックを主軸に、ニッチな商品に強い。アイテム数も多く、1つ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月16日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありません。有給はとてもとりやすいです。多様な
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月13日
女性の働きやすさ:残業がほぼなく、有給を取りやすいため、子育て中の方には働きやす
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月13日
組織体制・コミュニケーション:年齢層高め。特に本社勤務の女性はベテランが多い。営
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月13日
成長・キャリア開発:資格取得制度など特にない。キャリア志向の方には向いていない社
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月16日
女性の働きやすさ:有給はとりやすいです。残業もほとんどないです。女性の管理職もい
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回答者: 男性/ 経営企画室/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画室/ 経営企画室室長

2.3
口コミ投稿日:2021年12月06日
女性の働きやすさ:・出産や育児休暇などがあり働きやすい。・生理
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年03月30日
成長性・将来性:ニッチな料理好きには知れ渡っているメーカーなので、これから先、変
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:育児休暇、育児時短勤務、介護看護休暇、介護休業が取りやすいので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】中途社印が多いので、馴染みやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:テーマ1より。収益も安定しているため、給与・福利厚生も安定安心なこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年03月30日
会社の安定性:長年の人気商品があるので、売り上げに大きな変動がないように思います
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:女性社員が多いので、コミュニケーションを取るのが苦手な人は難し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年03月30日
成長性・将来性:若い人が少なく、後継者が育っていないので、今後の開発力や営業にど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:産休からの復帰もしやすいので、退職せずに長く働く人が多く、20年、
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回答者: 女性/ 社内デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月23日
女性の働きやすさ:女性が多いので良くも悪くも女な人の多い職場という感じです。その
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