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株式会社ビックカメラの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ビックカメラで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2675件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ビックカメラへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2024年05月30日

企業カルチャー・社風:
やる気・元気・アピール力、声が大きいほど良いという古めの社風。
家電量販店なので違和感はないが昨今入社する新入社員の半分程は自分に合わないと辞めてしまう。

組織体制・コミュニケーション:
店舗所属の管理職とは比較的距離が近いが、自らアクションしなければ通常関わることがない。
年に2回、評価説明を目的とした1対1の面談がある。

ダイバーシティ・多様性:
女性もきちんと評価するという事を社内のネット掲示板で打ち出したりしている。
実際女性も男性と同じ比率で昇進している。

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年04月17日

企業カルチャー・社風:昔は完全な体育会系でしたが今はほとんどないです。風通しはま

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回答者：女性/ 接客販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月27日

企業カルチャー・社風:とにかく体育会系の社風で風通しの良さは店舗の温度感によると

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回答者：男性/ 電化製品販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月18日

企業カルチャー・社風:風通しは良くなってはいますが、元々、体育会系なのでひとによ

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 新宿西口店/ 一般職

4.3

口コミ投稿日：2024年05月13日

企業カルチャー・社風:風通しがよく、売り場を変えるなどの挑戦も出来ます。組織体制

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年03月30日

企業カルチャー・社風:かなり体育会系が最近変わって来ました。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ コンサルティング販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売/ 一般職

3.0

口コミ投稿日：2024年03月06日

企業カルチャー・社風:店舗によって社風は変わる。厳しいところは厳しいですし、はた

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店長

3.3

口コミ投稿日：2024年10月05日

企業カルチャー・社風:営業会社なので販売に対しては熱量がある。最終的には結果が重

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月25日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は比較的コミュニケーションは取れている。上

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月10日

企業カルチャー・社風:割と入社時からなんでも挑戦させてくれます。担当コーナーや担

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年05月06日

企業カルチャー・社風:積極性があるとどんどん上に上がれる会社です。風通しもとても

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年09月09日

企業カルチャー・社風:どちらかと言うと体育会系だが、店長により店舗の色が変わるの

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月01日

企業カルチャー・社風:挑戦する制度はあるが再び面接がある。自分以外にも実績を持っ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月06日

企業カルチャー・社風:会社が大きくなって人数も増えたこともあると思いますが、風通

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回答者：男性/ AS事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ AS事業部/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2023年08月28日

企業カルチャー・社風:店舗勤務だと年齢が近い人間と仲良くなる事が多い上司も基本優

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年10月31日

企業カルチャー・社風:風通しは、良いと思う。挑戦の機会は、少なめ。人柄・人間性重

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年12月05日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは店舗によると思います。年配の販売員が多いとこ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月22日

企業カルチャー・社風:風通しは悪くないと思いますしかしまだ旧態依然のところが影を

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回答者：男性/ 小売販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 池袋本店

1.7

口コミ投稿日：2023年10月24日

企業カルチャー・社風:家電アドバイザーがないと基本上には上がらないです。上司とう

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回答者：男性/ システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月19日

企業カルチャー・社風:風通しの良さは部署ごとに違う組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月27日

企業カルチャー・社風:元々は超体育会系でしたがここ数年はかなり落ち着いている様で

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

企業カルチャー・社風:ポストチャレンジという社内制度で、新しい業務、部署にトライ

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回答者：男性/ フロアサブ責任者/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2023年08月08日

組織体制・コミュニケーション:組織間交流は基本的にはない。在庫管理や発注数調整が

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2023年11月06日

企業カルチャー・社風:全部自分たちでやるという感じ。ほとんどの人が総合職という形

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

1.3

口コミ投稿日：2023年08月25日

企業カルチャー・社風:家電コーナーは店舗によると思うが性格が様々な人がおり当たり

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月12日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は本人と上司次第だが、ある程度あると思う。組織

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:以前に比べるとコンプライアンスに厳しくなり風通しは良くなり

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

企業カルチャー・社風:徐々に変わりつつあるが昔ながらの風土が残っている会社ではあ

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.9

口コミ投稿日：2023年02月09日

企業カルチャー・社風:風通しは良い組織体制・コミュニケーション:上司も話しやすい

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗販売

2.5

口コミ投稿日：2024年03月20日

企業カルチャー・社風:見た目は地味な割に、良くも悪くも体育会系組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.7

口コミ投稿日：2022年09月24日

企業カルチャー・社風:元々体育会系でしたが労働基準局が入ってからまともになりまし

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月29日

企業カルチャー・社風:昔に比べると活気が落ちた気がします。研修も多少ありますが、

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月01日

企業カルチャー・社風:職種チャレンジやポストチャレンジという制度があったり、定期

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月24日

企業カルチャー・社風:完全なる実力社会。売上が取れないと怒られることは無いがそれ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月03日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも体育会系の社風だったが現在その体制からの脱出に

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会社名	株式会社ビックカメラ
業界	流通・小売（家電）
URL	https://www.biccamera.co.jp/
所在地	東京都豊島区南池袋２−４９−７池袋パークビル５Ｆ−６Ｆ

従業員数	4552名
連結従業員数	8690名
設立年	1968年
資本金	25929百万円
代表者	秋保徹
決算月	8月
上場年	2006年
平均年収	466万円
平均年齢	34.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ノジマ 3.4 口コミ(4985件)
2		株式会社ビックカメラ 3.3 口コミ(2675件)
3		株式会社ケーズホールディングス 3.3 口コミ(665件)
4		株式会社ヤマダホールディングス 3.2 口コミ(4165件)
5		上新電機株式会社 3.2 口コミ(1457件)

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