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株式会社レイズの社風・企業カルチャー・組織体制
3.7
102件
株式会社レイズの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社レイズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを102件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社レイズへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年05月02日
口コミ投稿日:2022年02月24日
回答者: 男性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ 企画部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年06月08日
回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部
2.3
口コミ投稿日:2020年10月13日
回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2019年03月12日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2019年03月12日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2018年03月30日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年11月07日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年06月20日
回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
3.8
口コミ投稿日:2020年09月05日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
同じ業界の企業の口コミ
3.7
愛知県豊田市トヨタ町1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ レクサス事業部
企業カルチャー・社風:挑戦する事よりもミスをしない事が評価されるという印象。組織体...
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2.9
愛知県大府市北崎町井田27−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:工場・生産設備には湯水の如くお金をつぎ込む姿勢が見受けられる...
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2.9
愛知県名古屋市熱田区六野1−3−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 自動車部品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:町工場がそのまま大きくなったような会社です。会社の大きさにし...
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3.3
大阪府大阪市中央区北浜4−5−33住友ビル
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:総合職も多国籍の採用をしており、一見グローバルで風通しもよく...
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3.2
愛知県安城市藤井町高根10
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 組立/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リニア/ 一般
企業カルチャー・社風:チャレンジの風習があると思う。組織体制・コミュニケーション:...
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3.0
大阪府寝屋川市木田元宮1−1−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手社員にも活躍の場を与えてくれる。上司がフォローしてくれる...
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3.1
愛知県丹羽郡大口町豊田3−260
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SEC品質管理部/ 担当
企業カルチャー・社風:大手で緩めの環境です。ゆったりとした性格の方が多いように感じ...
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2.9
静岡県浜松市南区古川町500
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはとても取りやすいと感じていまし...
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2.9
神奈川県高座郡寒川町宮山3316
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:業績悪化も相まってか新しいことに挑戦する風潮はなかった。組織...
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3.3
静岡県富士市今泉700−1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い、地方のメーカー組織体制・コミュニケーション:社員が多い...
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株式会社レイズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 本社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
毎年新入社員の募集をかけて、若手の社員も増えてきている印象です。若手社員が増えたこともあり、挑戦する機会はとても増えてきております。若手社員が増えたこともあり風通しはより良くなっていると思います。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流に関しては、感染症対策の延長でチャット上での連絡が多くなりました。チャットのみではうまくコミュニケーションが図れない場合もある為、対面でのコミュニケーションも含めて交流を図っております。
上司と部下の距離は比較的近いかと思います。
ダイバーシティ・多様性:
性別は男性が殆どを占めておりましたが、女性社員も近年で増えてきておりますので今後も積極的に採用されるかとおもいます。