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回答者：男性/ シニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年08月27日

成長・キャリア開発:
教育を生業にしたシステム会社なのに、人を育てる感じが弱い。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月29日

成長・キャリア開発:インターネットでの研修制度は充実していました。働きがい:感じ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

教育・研修：教育体制は存在せず、即仕事を行い成果を出すすスタイルです。自己流で仕

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様から直接ご要望を頂き、そのご要望に応じた機能の開発に努めておりま

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回答者：男性/ デイxレクター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月10日

成長・キャリア開発:人間関係は悪くないが、仕事に関しては同僚や上長はなるべく大変

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：教育を扱うため、学校や塾など普通のシステム会社ではできることの少ない業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自社パッケージ製品を提案する課程で、カスタマイズが必要/webプロモー

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月10日

働きがい：【仕事のやりがい】放置する社風なのか、自分で開拓して仕事を進める事が苦

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月10日

働きがい：【仕事の厳しさ】どの業界もそうだが、クライアントの無茶振りをなだめるの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年04月15日

教育・研修：基本的に自己のスキルアップなどの研修等はないので、自分でやるしかない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：自分の考え方次第です。ITの会社ですからIT人材への教育の機

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事は面白かったが、無理難題を言われるケースが非常に多く閉口した。今日

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3.5

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仕事を通して身につくスキル:他人との調整能力やコミュニケーション能力はつくと思います。ま... 続きを見る

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会社名	株式会社デジタル・ナレッジ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.digital-knowledge.co.jp/
所在地	東京都台東区上野５−３−４ｅラーニング・ラボ秋葉原

従業員数	174名
設立年	1995年
資本金	40百万円
代表者	はが弘明
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2112件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1690件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(684件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1312件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2933件)

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