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ＳＣＳＫＭｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ＳＣＳＫＭｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを277件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＳＣＳＫＭｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2025年02月15日

女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすいといえる
女性の現場リーダーがいたり、女性の課長がいるため。そのため女性だからといって昇級できないといったことは起こりえない。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2025年03月04日

女性の働きやすさ:リモートワークやフレックス勤務に加えその他特別休暇申請制度があ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム

3.0

口コミ投稿日：2024年02月01日

女性の働きやすさ:普通に整っている部署によって様々であり一概には言えません。しか

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回答者：女性/ システムエンジニア(運用保守)/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年06月03日

女性の働きやすさ:男性の多い業界ではありますが、女性も増えてきており、性別は関係

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月10日

女性の働きやすさ:そもそも全社的に見ても男性の方が多いため、女性の管理職は少ない

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月26日

女性の働きやすさ:少ないが女性の管理職もいらっしゃる。最近の若い子には女性が増え

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月07日

女性の働きやすさ:生理休暇が月1回有給がとれるためありがたいまた女性の管理職も多

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月21日

女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいます。育休取得されてる方もいらっしゃいまし

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

女性の働きやすさ:女性の管理職は普通に

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月06日

女性の働きやすさ:女性は少ないため優遇さ

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.6

口コミ投稿日：2024年10月06日

女性の働きやすさ:子持ち、妊婦さんが働いているのを見たことがない。子供手当などは

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月28日

女性の働きやすさ:女性は他企業に比べて多いほうだと感じた。上層部にも女性社員は多

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回答者：女性/ プログラマー.システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月03日

女性の働きやすさ:結婚して子供がいる方を見たことありません。やはり残業ありきの仕

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回答者：男性/ システム開発部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融ソリューション部

2.6

口コミ投稿日：2022年03月13日

女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だと思う。新卒の同期の4割くらいが女性でし

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月13日

女性の働きやすさ:男性も女性も関係なく働きやすい会社だと思います。女性だからとい

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月23日

女性の働きやすさ：女性特有の休暇に弱い印象。生理休暇を取得することはできるが、「

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

女性の働きやすさ：時短勤務はとりやすい環境数字としては育休や産休も取りやすく10

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

女性の働きやすさ：時短勤務、育休、産休の制度は整っている。ある程度制度を利用する

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ webソリューション部

2.6

口コミ投稿日：2021年02月11日

女性の働きやすさ:女性に限っては終電で帰る事が許されることもあるので、男性に比べ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

女性の活躍・女性管理職：女性に向いている職場環境とは思えない。派遣先にもかなり左

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

女性の活躍・女性管理職：上司や管理職の目に止まれば昇進も出来なくはないが、社内政

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

女性の働きやすさ：産休・育休制度は勿論あるが、戻っても配属先があるかどうかは運に

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

女性の働きやすさ:管理職になっている女性もいる。休暇を取得しやすいのは良いと思う

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会社名	ＳＣＳＫＭｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.scskminori.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲３−２−２０豊洲フロント５Ｆ

従業員数	1466名
設立年	1980年
資本金	480百万円
代表者	森下祐治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
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5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3038件)

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