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回答者別の社員口コミ(株式会社KSK)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 SE 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 SE
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 4万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の強み:人を現場に送り利益を出すビジネスモデルのため、時代に合わせた人材が確
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:意見は聞いてもらえ、雰囲気も明るいかと思います。ただ、何か
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口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 4万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ある程度平均的だと思います。ただ、資格を取得しなければ等級が上がりませ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月02日
事業の強み:技術的に対応できれば、時世に流されずビジネス継続できる。事業の弱み:
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月02日
企業カルチャー・社風:会社施策等でトップダウンの雰囲気はあるが、現場の人間関係等
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月02日
勤務時間・休日休暇:客先、プロジェクト、ポジションにより変動する。状況により変動
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育に力を入れているとのことですが、基本的に成長
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口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:各種の手当や研修はありますが、基本的に自分次第となります。働
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:雰囲気は良いですし、様々な配慮はされているので悪くはないと思い
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:案件次第で全く異なります。多様な働き方支援:リモートワークは
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:基本的なものはそろっています。ただ、住宅手当は年齢制限があります。オフ
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口コミ投稿日:2020年08月02日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月02日
成長・キャリア開発:資格取得時の奨励金。働きがい:お
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月02日
福利厚生:住宅補助は新入社員や年が若い社員に一定期間適用される。オフィス環境:客
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口コミ投稿日:2020年08月02日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 4万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:社内設定による各種資格の評価があり、取得資格が給与等級アップに影響する
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株式会社KSKの回答者別口コミ (170人)

  • 平社員 / メンバー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.7
最新の回答:2022年10月24日
  • 客先常駐 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.5
最新の回答:2021年06月14日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2018年07月20日
  • システムエンジニアリング事業部 / チームリーダー / インフラエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年11月04日
  • エンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年10月31日
  • ネットワークソリューション事業部 / エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年01月11日
  • PE / 会社 / アソシエイトエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年08月20日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
2.8
最新の回答:2018年06月26日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.6
最新の回答:2023年04月10日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
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