3.2

口コミ424件
年収・給与49件
求人0件
フォロー数113人

企業トップ

口コミ(424件)

年収・給与(49件)

女性の口コミ(81件)

求人情報(0件)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の平均年収は573万円、年収範囲は250～1050万円です（77人の正社員の回答）。

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを49件掲載中。

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
573万円	250~1050万円	77人

（平均年齢36.0歳）

回答者の平均年収	573万円
回答者の年収範囲	250~1050万円
回答者数	77人

（平均年齢36.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	530万円（平均年齢35.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	567万円（平均年齢38.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	581万円（平均年齢35.6歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	448万円	550万円	21人
30~34歳	555万円	700万円	12人
35~39歳	547万円	740万円	9人
40~44歳	698万円	930万円	9人
45~49歳	742万円	880万円	12人

年収分布

（人）

（万円）

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:
昇給は部署次第。賞与は業績によらず、安定的にもえらえる。
首都圏であれば、一定額の地域調整手当がある。
退職金は少なめ。

評価制度:
35歳前後で昇格試験があるが、部署ごとで昇格できる人数は決まっているので、運次第である。
課長についても上が詰まっている。但し、空きが出ればなることは可能。
年功序列の風潮は残っている。

報告する口コミURL

回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	33万円	0万円	100万円

年収	520万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年度はじめに立てた目標を達成できるか否かで、評価される。どんな目標を立

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	46万円	14万円	185万円

年収	740万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	14万円
賞与（年）	185万円

給与制度:昇給・賞与は、部門長の相対評価で決定している。各部門にポイントが割り振

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	40万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:給料や、賞与は割と一般的だと思われる。各種手当も充実している方だと思う

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ アプリ開発・保守/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アプリケーション事業部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	4万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与、賞与については同業他社と比較し、良いほうだと感じるが、部署によっ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
930万円	55万円	10万円	260万円

年収	930万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	260万円

給与制度:昇給：年に１回査定があり評価が高ければ昇給する賞与：年に１回査定があり

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	38万円	15万円	140万円

年収	800万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	140万円

給与制度:各部で昇給できる枠が決まっているため、据え置きとなる場合がある。目標制

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
880万円	55万円	0万円	220万円

年収	880万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	220万円

給与制度:年功序列は否めないが、上り幅は役割成果の達成度や事業への貢献度で変わる

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：回答なし/ ICU/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	5万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	107万円

給与制度:賞与は年間の支給額が年度初めに決まっていて、それが6月と12月に分けて

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 情報インフラ関係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	45万円	8万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	212万円

賞与:年初に個人の業績目標を定め、年度末に評価を行い、その評価で賞与の、ランクが

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給与関係は妥当であると感じた。福利厚生が安定していたので、補助関連も手

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 運用・保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:昇給は年1回。賞与は年2回。手当は住宅手当があります。評価制度:運用会

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	265万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	265万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:目標管理(業績評価)制度があり、基本的にはその成果に基づいて昇給や賞与

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	26万円	2万円	140万円

年収	530万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	140万円

評価制度:年功序列である。30歳前後までは一律上がり、そこからは人による。部によ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	39万円	11万円	157万円

年収	630万円
月給（総額）	39万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	157万円

給与制度:コンプライアンス違反などしない限りは成果問わず毎年昇給している印象があ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	265万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	265万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

モデル年収:入社年数や役職に応じて、給与は基本的には、階段状に上がっていく。役職

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	265万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	265万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

年収・給与の満足点:給与制度は、目標管理(役割評価)制度で、書面的には明示されて

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	35万円	5万円	180万円

年収	650万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	180万円

給与制度:ある程度までは年齢に応じて上がっていくと思います。40歳ごろで昇級試験

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	265万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	265万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

賞与:先ほど記載した役割評価に加えて、三菱電機労働組合(電機労働総合組合)の毎年

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：回答なし/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	5万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年功序列で上がっていく感じです。給与はIT業界の中では低い方だと思いま

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:残業した分だけ残業代が出ますし、ボーナスも毎年上がります。評価制度:営

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：回答なし/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	27万円	10万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

給与制度:テーブル制。ただし、各テーブルのベース額は毎年アップしているので、経営

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 運用・保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:成果主義と掲げているが、昔ながらの年功序列制度は残っていると思う。資格

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 金融/ SP

2.8

口コミ投稿日：2024年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	45万円	10万円	150万円

年収	630万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

評価制度:年に一度評価面談がありそれで確定していく。評価基準はあるがやはり曖昧で

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

評価制度:基本的には年功序列。仕事ぶりが評価されれば確かに上がるが、大幅に昇給す

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 情報インフラ関係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	45万円	8万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	212万円

評価・昇給制度:年に一度に評価される。賞与の評価と同じタイミングになる。自分自身

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	4万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	150万円

給与制度:グレードテーブルがあり、それに準じた支給評価制度:期初に目標を立てて、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:賞与は他の会社と比べて高い方だと思う。年々増えてきている。評価制度:年

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	265万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	265万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

評価・昇給制度:1年に1回、業績評価制度という制度があり、期初めに目標管理シート

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	40万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:ある程度給料体系は公開されており、年に一度評価、昇給のチャンスがあるが

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:細かい階級ごとに給与、賞与が設定されており、年功序列で特に問題がない場

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営システム事業部

3.0

口コミ投稿日：2022年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	0万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年功序列の伝統的な日本企業といった印象。頑張りは評価される印象はなく、

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ ネットIP一1/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットIP一1/ 担当

2.0

口コミ投稿日：2021年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:システムで管理されており、働いた分だけ残業代は貰える。基本給は低い。評

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	60万円	0万円	300万円

年収	1050万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:給与・賞与共に安定した企業です。三菱電機の子会社なので良くもなく、悪く

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 情報インフラ関係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:良くも悪くも保守的であるため、新卒者は数年はほぼ横並び。30前後で差が

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月03日

福利厚生:中途入社の為、新入社員のことはわからないが、寮は用意されるようである。

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 運用/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月07日

福利厚生:寮(30歳くらいまで)、住宅補助(2万円まで)、退職金、財形貯蓄、持株

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

同じ業界の企業の口コミ

京セラコミュニケーションシステム株式会社の年収・給与

3.2

京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町６京セラ本社ビル内

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:もうちょい時給たかかったらよかった。でも割にあってないという... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社アード・ソシヨの年収・給与

4.3

東京都千代田区神田須田町１−５−１東洋須田町ビル４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与は大変満足のいく金額を頂いております。また、年に2度程度... 続きを見る

この企業を見る >

パシフィックシステム株式会社の年収・給与

3.0

埼玉県さいたま市桜区田島８−４−１９

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:非常に少ない。正直に言って同年代と比べても少なすぎて他人に話... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社三鋭システムの年収・給与

4.1

東京都千代田区外神田５−１−３ニュー末広ビル６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システム営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:営業職は自身の毎月の業績に応じて、毎月インセンティブが支給さ... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社グロースの年収・給与

3.6

東京都港区麻布台２−３−３Ｄａｉｗａ麻布台ビル６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:今年度より年齢や能力に応じた給与テーブルが作成され、自分が会... 続きを見る

この企業を見る >

ＹＯ１株式会社の年収・給与

3.6

東京都港区浜松町２−４−１

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:毎年、部署目標に応じた個人目標を設定します。
4半期ごとに進... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社アイエンターの年収・給与

3.3

東京都渋谷区渋谷２−１４−１０長沼ビル５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給料がとにかく良くない。賞与も年に一度なのに、1ヶ月程度。評... 続きを見る

この企業を見る >

日商エレクトロニクス株式会社の年収・給与

3.3

東京都千代田区二番町３−５麹町三葉ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ なし

給与制度:グレード制で決まる。そのグレードの中にも改装があり、営業であ... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社メガ・テクノロジーの年収・給与

2.7

東京都新宿区西新宿７−４−４武蔵ビル４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:資格取得すれば給料は増える。しかし、受験料などは自分負担。昇... 続きを見る

この企業を見る >

ＩｎｆｏｓｙｓＬｉｍｉｔｅｄの年収・給与

2.7

東京都港区六本木１−６−３泉ガーデンウィング２Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ JAPANNao/ アソシエイトマネージャー

賞与:ボーナス契約が固定給とは別に存在。一方で業績評価はこのボーナ... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.mind.co.jp/
所在地	東京都港区芝浦４−６−８田町ファーストビル

従業員数	2824名
設立年	1978年
資本金	1250百万円
代表者	本多孝司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の平均年収は573万円、年収範囲は250～1050万円です（77人の正社員の回答）。

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを49件掲載中。

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2140件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1701件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3004件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	530万円（平均年齢35.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	567万円（平均年齢38.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	581万円（平均年齢35.6歳）

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミを探す

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の年収・給与についての口コミ

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の退職金に関する口コミ

同じ業界の企業の口コミ

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社のカテゴリ別口コミ（424件）