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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月16日

働きがいを感じるポイント:
配属された現場にもよると思いますが、見つけた改善点を改善して感謝された時は達成感がありました。あとはマニュアル通りで、あまり同じ現場は居続けると変わり映えがなく退屈になります。

この仕事が向いていると思う人:
変わり映えのない業務の中で自ら改善点を見つけてそれを仕事にして、継続的に成長していける人。

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月16日

仕事の裁量権:現場に長くいると経験があるので提案しやすくはなるが、ランクが上がっ

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月16日

仕事を通して身につくスキル:案件による。現場にでると人と関わることが多くなるので

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:資格取得に関する報奨金、資格手当が存在している。外部講習や資

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当あります研修制度も充実していました働きがい:PC

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回答者：男性/ 派遣IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月10日

成長・キャリア開発:研修は会社が全額負担してくれる。ただ、当たり前のことではある

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月06日

成長・キャリア開発:会社が定めた資格を取ると手当が出る場合があります。試験代は申

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回答者：男性/ サーバー監視/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月16日

成長・キャリア開発:社会人の基礎の部分は学べると思うが、それ以上を望むので有れば

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2021年03月21日

成長・キャリア開発:資格取得に対して手当てがあります。働きがい:

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回答者：男性/ 派遣IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年10月10日

成長・キャリア開発:自分のチャレンジしたい領域を提案していただけることもあり、S

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月16日

成長・キャリア開発:常駐がメインなので、配属先でキャリアが左右される。上流から関

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年01月02日

教育・研修：基本的に各個人の学習に依存する部分は多いものの、近年では教育に力を入

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：2016年に親会社からMBOで独立したのを契機に、2017年頃から新規

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

教育・研修：IT関連の資格取得に向けたe-learningが導入されたり、資格取

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回答者：回答なし/ インフラ/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月28日

成長・キャリア開発:顧客先常駐がほとんどのため、自己研磨は必須。現場作業で求めら

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回答者：男性/ 運用/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年10月12日

成長・キャリア開発:手当はあった気がする働きがい:自分のキャリアアップを見据えた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：勤務先（派遣先）により大きく変わります。やりたいことがあるのであればと

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会社名	株式会社タカインフォテクノ
業界	その他（その他）
URL	https://www.taka-infotechno.co.jp/
所在地	埼玉県川越市脇田本町１−３グランベル川越４Ｆ

従業員数	195名
設立年	1979年
資本金	50百万円
代表者	松本信一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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