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株式会社ディーフレックスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ イベント企画運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月31日
働きがい:
イベントを1から企画して作り上げていく為、やりがいや成長できる機会は豊富にある

回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業開発局

4.6
口コミ投稿日:2021年06月24日
働きがい:イベントを作る0から100まで全てを見るこ
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回答者: 男性/ 制作系/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:イベント参加者が楽しんでいる姿がモチベーシ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年06月18日
教育・研修:研究という名の社会人の心得を聞く座学しか研修らしい研究はありませんで
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年06月04日
成長・キャリア開発:忙しくて、イラストレーターやフォトショップはかなりできるよう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】かなり労働時間が長いのでその中で時間を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】毎朝の社員持ち回りの発表。仕事で使えるネタ、サプライヤ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】自分で考え、上司が修正。クライアントと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】裁量は大きめ。基本は個人で立案し、それを上司が価
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】割と早い方だと思う。小さな会社のため誰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】コンペで取れないことに関しては寛容。ただ本番で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組仕事。コンペに向けてデザイナー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】新しい事を常に求める会社なのでそれが見つけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ある。大きな案件、コンペは社長が表に立つので社長の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】あまり多くない。過去の例や、会場の都合など
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大阪府大阪市中央区大手前1−7−31OMMビル
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回答者: 男性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格を取得しても手当がでません。働きがい:鉄道事業に関わって... 続きを見る
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First International Financial Center Unit No. 501, Level 5 No. C54 & 55, G Block Bandra Kurla Complex CTS No. 4207, Kolekalyan Village Mumbai - 400 051 Maharashtra
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】そこそこ支援していると思い... 続きを見る
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京都府京都市中京区御池通高倉西入綿屋町525
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:成長は感じれないし、若手を育てようという雰囲気も育成制度もな... 続きを見る
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働きがい:【誰かの役に立っていると感じる点】役に立ってるという実感はあ... 続きを見る

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