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株式会社ユー・アイ・エスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 35万円 3万円 80万円
年収 530万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
昇給は年1回。若年層への配分を多くして、勤続年数が長いものには、昇給は見込めない。
グレードが分かれていて、次のグレードの条件を満たさないと、現在のグレードの範囲以上の昇給は無く頭打ちとなる。

評価制度:
年功序列制ではなくなってから、給与が頭打ちになって上がらなくなった。

回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:客先常駐だと1万5000円の外勤手当が発生する。ただし、一度遅刻すると
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株式会社ユー・アイ・エスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月11日
福利厚生:退職金精度があります。在籍期間は短かったが、思ってたより貰えました。オ
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4.0
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:もう少し経歴年数での評価であっても良かったと思う。完全実力主... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市港北区新横浜3−7−3リーフスクエア新横浜ビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:組織が大きくなっている途中にあるためか、まだ明確に評価方法を... 続きを見る
2.9
東京都品川区東五反田2−17−1オーバルコート大崎マークウエスト15F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本給は業界の中でもかなり安い。基本給のアップは年500円程... 続きを見る
2.5
東京都町田市中町1−2−2森町ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
昇給・昇進スピード:昇給に関しては年齢給のため、若いうちはあまり期待できない。昇... 続きを見る
2.8
東京都品川区西五反田8−11−13五反田マークビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
4.3
東京都渋谷区東3丁目9-19VORT恵比寿maxim 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ PM、PL/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
賞与:基本的には職級、役職で決まっている。半年ごとの支給のため、四... 続きを見る
2.7
東京都渋谷区代ー木3−25−3あいおいニッセイ同和損保新宿ビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:一般的な福利厚生はすべてついていた。大企業のグループ会社であ... 続きを見る
3.2
東京都中野区東中野2−7−14
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
賞与:年に2回、7月と12月に職層に応じて支給される。支給額として... 続きを見る
2.4
東京都台東区上野1−1−10オリックス上野1丁目ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本給が安くても、サービス残業も含めてだが、残業が多いので残... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市博多区祇園町1−28いちご博多ビル9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年一回(4月)、賞与は年二~三回(うち一回は業績による... 続きを見る

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