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株式会社都築ソフトウエアの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
独自の等級制度があり、勤務年数がたつと等級を上げるチャレンジができるような形だった。チャレンジしない限りはずっと同じ等級のままなので、年数や仕事態度から自然に上がって欲しい人には厳しいと思う。
等級を上げるのは勤務態度や資格などなにか挑戦したことなどで評価するのでチャレンジすること自体は難しくない。