3.2

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全日空モーターサービス株式会社の年収・給与の口コミページです。

全日空モーターサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

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全日空モーターサービス株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 自動車整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:
現状、年収の3分の1をボーナスが占めており、コロナ禍の業績悪化に伴い、賞与の支給を見送られ、結果年収も3分の1程に低下している。基本給はかなり低い。

評価制度:
評価制度はあるものの、評価者によって評価にバラつきがある。また、年功序列の風土が未だ残っており、勤続年数が長いだけで評価されている。
また、社内資格があるものの、習得に際してテストや試験等は無く、給料も上がらない、責任のみ増える資格制度がある。

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	20万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:コロナ禍で賞与が大幅カット、基本給も1%カット、健康保険料値上げ、と懐

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回答者：男性/ 整備/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	0万円	160万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	160万円

給与制度:基本給が非常に少ない為毎月の生活費さえ危ぶまれる。昇給は凡そ5年に1度

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2019年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給の低さ。これに限る。いわゆる若手と言われる年代の社員は手取り20

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2019年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社内資格に応じて基本給が決定される。残業代や住宅手当も必ず支給されるの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給があまりに低いことだろう。例えば最初の昇給は凡そ6年目であるが、昇

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的にスタートの給与が定められておりそこを起点に給与テーブルに従い昇

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業が無い、資格や業務に関する手当てが無い、そもそもの固定給が低い等の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収ベースでみると同年代よりかは多いと感じる。また、賞与額は年間で3桁

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与に関しては同年代を遥かに凌ぐ金額ではありますが、毎月の給与はとても

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：目標設定は各個人に委ねられており、自由度が高い。また、上司との面談も多

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスに関しては破格の金額だと感じている。航空業界である為世界情勢等

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給は低い。低すぎる。残業が少ない、資格手当てが存在しない、等の理由か

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列では無いとはいえ、またまだ年功序列風土は残っており海外出張や昇

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2017年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正直賞与の総額はとても高いと感じています。ベースとなる部分が確定してお

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：在職後半…在籍期間が長くなればそれなりの年収となり、もちろん管理職（課

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ある意味、成果主義と言うのか、個人の頑張りを上司が評価し、またMBO…

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本人個人の頑張りおよひ査定にもよるが、それなりの実績を上げなければ昇給

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】年2回の賞与はどこでも同じだか、ANA本

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全日空モーターサービス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 整備/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年09月26日

福利厚生:退職金、社員寮、財形貯蓄など基本的な制度は揃っている。また、ANAの運

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会社名	全日空モーターサービス株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.anams.co.jp/
所在地	東京都大田区羽田空港３−５−６全日本空輸車輌整備工場内

従業員数	119名
設立年	1969年
資本金	60百万円
代表者	辻村和利
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

全日空モーターサービス株式会社の年収・給与の口コミページです。

全日空モーターサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(536件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(622件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1337件)

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