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回答なし

回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月22日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は仕事量がとても多いため、残業や休日出勤がどうしても発
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年12月02日
オフィス環境:そんなに広くはないが、出入りが自由なところ、よく言えば、アットホー
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
働きがい:取引先の要望に合った調査内容、調査結果を提供するのはもちろんですが、業
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月22日
事業の強み:橋、トンネル等の公共施設の点検をするため、永遠に無くなるとこのない仕
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
事業での社会貢献:社会インフラである橋梁等の構造物を陰ながら支える仕事だと思って
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
福利厚生:福利厚生としては新入社員(新卒等)は寮がありました。今はあるのか分かり
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:物件が終わるまでは勤務時間という考え方が蔓延しており、繁忙期
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口コミ投稿日:2019年12月04日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
給与水準:以前勤めていた会社はサービス残業、サービス出勤だったが、ここでは残業や
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
教育・研修:私が入社した当時と比較して、会社の規模が非常に大きくなり、年齢・職歴
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
教育・研修:現在点検作業のほとんどが、要領はあるものの、個人の力量やマンパワーに
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
働きがい:社会インフラの点検を行っている為、社会の役に立っている感じで達成感があ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:有給休暇等の休暇は取得しやすいと思います。業務の忙しい時期等
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月15日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社であると思います。内業は9割が女性社
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月15日
組織体制・コミュニケーション:個人的には上司と部下の厳しい上下関係は感じることな
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションは
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月15日
事業の強み:高度成長期以降に整備された道路橋、トンネル、等について、今後建設後5
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
勤務時間・休日休暇:閑散期と繁盛期が分かりやすい会社になっています。4~6月まで
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月15日
事業展望:近年の激甚化・頻発する自然災害や、人口減少による地域社会の変化、加速す
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:この会社のワークライフバランスは良いと思います。勤務時間は月
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
働きがい:入社時は現在の仕事に関して知識がなにもない状態でした。仕事が少しずつで
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:この会社ではワークライフバランスを充実させることができます。
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
勤務時間・休日休暇:個人次第多様な働き方支援:働き方上でのイノベーションを受け付
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月23日
福利厚生:退職金は中退協のため、無いに等しいです。住宅補助無し。寮無し。財形貯蓄
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
教育・研修:マニュアルで教育出来ることも少なくないため、はじめのうちは先輩に同行
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:閑散期はワークライフバランスが充実しており、残業もほとんどな
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月21日
事業の強み:新規参入が多いため、今後は成果品の質が求められるが質の改善をしようと
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:この会社の勤務時間は4~6月は7時間、7~12月は8時間、1
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年03月15日
事業の強み:人が生きていくうえで欠かせない公共インフラに関わる仕事なので今後もな
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は中々休むことができず残業が多いです。遠方の現場への出
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:弊社は変形労働時間制をとっており、比較的業務が落ち着いている
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口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一年の中で数回行われる上司との面談を通じて、自身への評価を確認すること
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
事業展望:事業の今後については明るいものだと考えられます。新設の橋梁やトンネル等
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
働きがい:国や自治体からの発注業務であることから、工期は絶対であり、年度末になる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
働きがい:現在進行形で国全体で考えられている社会問題の一端について知りたい、考え
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は残業が多くなることや休日の取りにくさがある。また、夜
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