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株式会社関西フードマーケットの成長・働きがいの口コミページです。株式会社関西フードマーケットで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを491件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社関西フードマーケットへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】部門を超えて何かをする時やチーフにチャ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】基本はチームで取り組むが発注等チーフの方針に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】全く相手にされない。本社スタッフは出たアイ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】メニュー提案のコラボレーションの時に部門を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】理不尽な客に対しても我慢を覚える程度

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】店舗スタッフは上司から叱責を受ける程度で大きな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】店舗スタッフは全く関わり合うことはない。店長が最上

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年04月30日

成長・キャリア開発:研修制度は手厚いなと感じた。お金をとて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

働きがい：職場はフレンドリーな感じでわちゃわちゃと楽しく働いていました。また、お

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

働きがい：中には理不尽に怒るお客様もいるので、対応が難しくなることも多いので、最

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回答者：回答なし/ 担当/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月21日

成長・キャリア開発:おみせでけっかをだせば本社に異動。全員そこに向かって頑張って

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回答者：女性/ キャッシング係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2022年04月26日

成長・キャリア開発:丁寧な言葉遣いや、基本的なレジの操作などスーパーで働くなら基

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

働きがい：店舗によってお客様の質が違う。他店舗の応援でいつもの対応をするととても

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

成長・キャリア開発：コミュニケーション能力はアップしたと思います。また、自宅近く

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年02月13日

教育・研修：人により実習の時間が異なるのはわかりますが短か過ぎるのもどうかと思う

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】打ち間違いがなく出来たり、お客様に感謝のお言

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回答者：女性/ チェッカー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年03月09日

成長・キャリア開発:チェッカーとして働いていましたがそれ以外の仕事もさせてもらえ

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回答者：女性/ 小売業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年02月25日

成長・キャリア開発:自分がトレーに並べて、きれいに盛り付けて、ラップして値札をは

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回答者：女性/ 小売業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2021年07月06日

成長・キャリア開発:アルバイトなのでよく分かりません。働きがい:様々な調理の仕方

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：楽しかった。アルバイトやってたけど、アルバイトは楽しいが、社員はサービ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：アルバイトだったので、やることはほとんど決まっていました。部門ごとに、

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：部門部門によりますが、売り上げがいい店舗にいると周りとの売り上げ争いが

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：近隣のお客様相手のお仕事なのでお客様に親しまれた環境のなかでたのしくバ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】店舗での作業は、店舗の担

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】アルバイトとしては、作業スピードが重視さ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】社員が成長しても肩書きが上がらなけれ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】老若男女問わず様々なエンドユーザーと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践に入る前に、きちんと教え

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】要領良く作業が出来る人。そしてステップ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】社内研修(本社でのロープレ、研修企業の方を招い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】在職中は、金銭の授受が主な仕事だったので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】作業レベルが上がることに関しては、成長を

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】現場(店舗)での仕事は、毎日の作業に追わ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】社員の成長というより、とりあえず利益を上

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】正社員は、会議などで他店舗社員との交流を持

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会社名	株式会社関西フードマーケット
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.kansai-foodmarket.co.jp/
所在地	兵庫県伊丹市中央５−３−３８

従業員数	1名
連結従業員数	1173名
設立年	1959年
資本金	100百万円
代表者	林克弘
決算月	3月
上場年	1991年
平均年収	543万円
平均年齢	40.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社丸井グループ 3.6 口コミ(1073件)
2		株式会社サンエー 3.6 口コミ(852件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4682件)
4		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1153件)
5		株式会社ベルク 3.3 口コミ(1063件)

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