回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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950万円 | 58万円 | 0万円 | 249万円 |
年収 | 950万円 |
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月給(総額) | 58万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 249万円 |
社員から主務、主務から基幹職に上がるのに長期間の研修があり、かなりの負荷がかかる。その分、昇格後の給与の上がり幅は大きい。
評価制度:
社員から主務、主務から基幹職に上がるのに長期間の研修があり、かなりの負荷がかかる。その分、昇格後の給与の上がり幅は大きい。
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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