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株式会社オージス総研の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：親会社である大阪ガスの健康保険組合や保険などの制度がそのままグループ企
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：住宅手当、社宅手当等の住宅支援が充実しており、新入社員～中堅社員まで幅
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【昼休みについて】昼は12時のチャイムがなればみんな一斉に取り出します
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給以外の休みについて】何年目かは忘れましたがリフレッシュ休暇はあり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の申請方法】すぐにとれます。直の上司に伝えれば、専用システム
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員交流のための制度】日帰り旅行、新人歓迎会、新年会など行われていま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】オフィスはきれいです。休憩所もちゃんと
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取得率】消化は80%くらいでしょうか。促すようなとりくみは
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【女性の活躍度】私がいたころは制度とかはありませんでしたが、多くの女性
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減の取り組み】ノー残業デーはなかったが、フレックスタイムは
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【休日出勤の有無やその補填について】ほとんどなし、
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口コミ投稿日：2020年06月12日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日：2020年06月12日
オフィス環境:基本的に社員エリアと協力会社社員エリアに分かれている。社員、協力会
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口コミ投稿日：2023年05月19日

回答者： 回答なし/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ その他

3.0
口コミ投稿日：2023年05月19日
福利厚生:親会社がしっかりしているため、問題はなかったと思います。特に不満を感じ
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福利厚生:会社規模に対して、手厚い福利厚生が用意されていると感じます。... 続きを見る
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回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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回答者： 女性/ 企画/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ なし
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回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
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