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ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
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19件
ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを19件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
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2.8
東京都中央区京橋1−11−1関電不動産八重洲ビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
東京都千代田区外神田4−14−1UDXビル21F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:閑散期はワークライフバランスがとれる。繁忙期は配属する部署に...
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3.4
北海道帯広市公園東町1−3−14
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
社内制度:支援制度はとくになかったと思う。また、あったとしても知らない...
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3.7
北海道札幌市中央区北1条東4−1−1サッポロファクトリー1条館3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:配属される案件によっては定常的に休日や深夜対応が必要な案件も...
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3.1
神奈川県川崎市幸区堀川町72−34ラゾーナ川崎東芝ビル8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:自社のタイムテーブルもあるが、技術者はほぼ外に出されるため意...
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3.4
東京都千代田区神田駿河台2−5−1御茶ノ水ファーストビル12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:客先常駐して働くケースがほとんどなので、ワークライフバランス...
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4.2
大阪府大阪市中央区淡路町3−6−3御堂筋MTRビル4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:フレックス制となっているので、各々のワークスタイルに合わせた...
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3.2
東京都港区芝浦3−1−1msbTamachi田町ステーションタワーN14F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:常駐先にもよると思うが、基本バックオフィスでなければコロナと...
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3.5
大阪府大阪市北区大深町3−1グランフロント大阪ナレッジキャピタルタワー14F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:自分で自由に取得が可能です。100%消化が必須です。業務状況...
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2.8
東京都千代田区神田佐久間町1−9第7東ビル9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はSES先によるのでまちまちです。有給はSES先によ...
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ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社のカテゴリ別口コミ(19件)
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ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間
10時から15時がコアタイムのフレックスタイム制度です。フレックスタイム制度なので早上がり等も可能で、プライベートを充実させることができます。また、育児中の方は時短勤務をしている人もいます。労務関連に関しては、コンプライアンスのビジネスを行っているので、安心して働ける、働きやすい環境だと思います。
休日休暇
基本カレンダー通りの休みですが、個人の状況(育児など)に応じて勤務日を変更し、代休を取得している人もいます。
有給休暇もは半休単位で、自由に使用することができます。長期休みでなくても有給休暇を使用して、旅行に行っている人が多い印象です。
また、夏季休暇として7月から9月の間に3日間取得ができます。別途で申請をすると、それ以降の月でも取得は可能です。
その他突発的な休みであっても事情があれば柔軟に対応してもらえるのでとても働きやすいと思います。
勤務形態
出社とリモートワークを組み合わせたハイブリット勤務ができ、全体の半分くらいの人がハイブリット勤務をしています。ハイブリット勤務の方は、基本週に2回出社しています。
副業
副業をしている人がいるのかどうかはわかりませんが、聞いたことはありません。