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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2530件掲載中。エンゲージ会社の評判は、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年06月12日

福利厚生:
【住宅補助・寮】
なし

【通勤手当】
週3以上の出社で定期券の購入が可能。在宅メインのプロジェクトであれば1日単位で光熱費などの手当が支給される。

【退職金】
なし

オフィス環境:
【立地】
本社は豊洲の駅近のビル。綺麗で開放的で、いかにも今時のIT企業、という感じ。ウォーターサーバーがないのが残念。
社員の大多数は客先に勤務することになるため、本社勤務や研修の機会がない限り、基本的には本社に足を運ぶことは早々ない。
ちなみに赤坂にもビルがあり、ワンフロアがひとつながりとなっているので解放的。ただ天井が低いのととても綺麗な印象は受けない。

配属される客先はどこも業界をリードするような大企業ばかりなので、立地や建物の綺麗さなどは文句なし。個人的には本社より満足度が高い。
また食堂や共有スペースなどは本社のプロパー社員と同じように使用できるため、そこも大企業の恩恵を受けることができると言う意味ではいい点だと思う。

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月02日

福利厚生:在宅勤務に積極的であり、子供がいる場合はこども休暇もとれるため、30代

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.5

口コミ投稿日：2024年07月08日

福利厚生:福利厚生は、ほとんど無いと考えた方がいい退職金もありません。健康保険組

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エネルギービジネス部

3.6

口コミ投稿日：2024年10月17日

福利厚生:財形貯蓄→あり。家賃補助→一切なし。コロナをきっかけに在宅ワークが広が

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月25日

福利厚生:退職金はない。住宅補助や寮もない。持ち株制度があるらしい。ただ、詳しい

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エネルギービジネス部

3.6

口コミ投稿日：2024年04月12日

福利厚生:住宅補助、退職金はなし。通勤手当と確定拠出年金制度がある。また、会社で

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ セールスマーケティング統括部/ なし

3.3

口コミ投稿日：2024年03月28日

福利厚生:福利厚生は最低限しかありません。また、退職金がありません。社員は3年で

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回答者：男性/ DXコンサルティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年10月14日

福利厚生:退職金なし。住宅補助なし、給与に還元してる、との説明だが微妙なところ。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月28日

福利厚生:ほぼないに等しいです。住宅補助も出ませんし、退職金もなし。小銭程度のリ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年06月08日

福利厚生:通勤手当は支給されるが、住宅補助はない。退職金は確定拠出年金を採用して

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回答者：女性/ サービスデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月05日

福利厚生:住宅手当はありません。通勤手当等はあります。あまり手当が多いとは言えま

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年08月02日

福利厚生:プロジェクトによってはリモート勤務もありますが、それを含めた補助はあり

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回答者：男性/ デジタルマーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ セールスマーケティング/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2024年07月14日

福利厚生:基本的にはフルリモートです。オフィスに出社している人は少ないです。ただ

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ メンバー

3.8

口コミ投稿日：2024年01月10日

福利厚生:通勤手当のみオフィス環境:オフィスが豊洲と赤坂にあり、通勤の利便性につ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月04日

福利厚生:住宅補助はなし、通勤にかかる費用は全額出ます。退職金はないです。オフィ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月12日

福利厚生:確定拠出年金あり。通勤手当あり。住宅補助なし。その他、保険組合による各

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回答者：男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月15日

福利厚生:住宅補助や寮はなし。通勤手当あり。退職金はないが確定拠出型年金制度はあ

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回答者：男性/ セキュリティアナリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月20日

福利厚生:通勤手当は最安経路の金額で貰える、退職金はないので自分で確定拠出年金を

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回答者：男性/ プロセスデザイン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年07月01日

福利厚生:住宅のほうは、基本的にゼロに近いと思っていただければと思います。ただ通

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回答者：男性/ 営業支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SMKT事業部/ メンバー

3.4

口コミ投稿日：2024年08月21日

福利厚生:通勤は全額出ますが、退職金はありません。企業DCはありますが、会社負担

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング事業部

3.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

福利厚生:住宅手当はなし、通勤手当はしっかり出ます。オフィス環境:基本的に常駐先

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回答者：女性/ ICTO/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング事業部/ メンバー

4.1

口コミ投稿日：2023年05月14日

福利厚生:交通費は全て申請できます。定期購入の条件は週3以上の出社で6ヶ月購入だ

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回答者：男性/ 業務改善コンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.6

口コミ投稿日：2024年01月22日

福利厚生:住宅補償、退職金などは出ないが、通勤手当や社員持株会、企業確定拠出年金

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回答者：女性/ Web系エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年10月27日

福利厚生:家賃補助がないので、賃貸に住む場合は結構キツい。退職金は無いので自分で

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回答者：男性/ 業務改善コンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.6

口コミ投稿日：2024年08月05日

福利厚生:住宅補償、退職金などは出ないが、通勤手当や持株会、企業型確定拠出年金な

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回答者：男性/ ITアウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月30日

福利厚生:最低限のもの以外はなし。一部関東IT保険組合の提携レストラン、保養所の

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回答者：女性/ 営業サポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エネルギービジネス統括部

5.0

口コミ投稿日：2024年09月18日

福利厚生:最も安価な通勤費を給与時支払い(配属日前日までは実費精算)オフィス環境

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回答者：女性/ -/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月27日

福利厚生:住宅補助はない。リモート手当が1日数百円分ついたような記憶。IT健保の

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回答者：回答なし/ アウトソーシング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング

2.9

口コミ投稿日：2024年05月29日

福利厚生:何もないが、関東ITに入っているのでそっちに依存するオフィス環境:派遣

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月24日

福利厚生:福利厚生に関しては本当に最低限といった感じ。通勤手当と退職金代わりに自

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回答者：男性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月08日

福利厚生:退職金はない。通勤手当やテレワーク手当はある。これといって福利厚生が良

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ワークスイッチ事業部

4.6

口コミ投稿日：2023年07月11日

福利厚生:住宅補助や退職金はない。同業他社に比べて福利厚生は期待できないと思う。

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月05日

福利厚生:この規模の会社(従業員数5000人超)にすれば福利厚生は悪いと思います

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エネルギービジネス部

3.6

口コミ投稿日：2023年08月29日

福利厚生:最低限通勤手当のみ。住宅手当や寮などはない。資格取得時に難易度に応じて

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年08月25日

福利厚生:住宅補助はありません。今後改善されてほしいポイントの一つです。通勤手当

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会社名	パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.persol-pt.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲３−２−２０豊洲フロント７Ｆ

従業員数	5727名
設立年	1977年
資本金	310百万円
代表者	市村和幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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