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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2620件掲載中。エンゲージ会社の評判は、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ プロセスアーツ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2025年01月25日

企業カルチャー・社風:
新卒でも意見を言える環境であると同時に、新卒だからという理由で甘やかされることはないので、スキルアップに繋がる環境だと思います。
資格取得支援制度や部署異動（公募）制度もあるため、挑戦することを賞賛してくれる会社だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は殆どない印象です。
上司は基本的に話しやすい方が多い印象です。

ダイバーシティ・多様性:
「多様性を認める」という文化の醸成に力を入れていると思います。

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月20日

企業カルチャー・社風:上司が割と柔軟な人が多く、前例がなくてもやりたいと言った事

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回答者：男性/ メンバー/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年10月28日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会: キャリアチャレンジ制度があるだけでなく、比

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月01日

企業カルチャー・社風:学歴に関係なく、結果を出せば管理職になれる。「はたらいて笑

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回答者：男性/ プロセスデザイン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年07月01日

企業カルチャー・社風:風通しは非常に良い方だと思います。手を上げれば仕事ができる

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回答者：女性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月05日

企業カルチャー・社風:やりたいことがあれば、やらせてもらえる。管理職も良い人が多

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:挑戦させる風潮です。チャレンジしたい人はどんどんチャレンジ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月10日

企業カルチャー・社風:人事的な連絡は全て個人宛に送付されます。メールを見落とすと

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回答者：男性/ セキュリティアナリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年12月01日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会：課内では1on1が定期的に行われているので上

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月11日

企業カルチャー・社風:風通しはよいほうだとは思うが、固定概念にとらわれステップが

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年01月23日

企業カルチャー・社風:やりたいと手を挙げればいろんなことに参加させてもらえる風土

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回答者：女性/ ビジネスエンジニアリング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月26日

企業カルチャー・社風:穏やかな性格な人が多いが、現場の雰囲気は配属先による。若手

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ メンバー

3.8

口コミ投稿日：2024年07月07日

企業カルチャー・社風:社風としては風通しがよく、プロジェクトを変えたい時もわりと

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回答者：女性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月26日

企業カルチャー・社風:風通しはかなり良く、経営陣や上層部が社員の様子をよく見てく

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回答者：男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月15日

企業カルチャー・社風:やりたいことを伝えることができ、なるべくそれにあったアサイ

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回答者：男性/ BPO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

4.1

口コミ投稿日：2024年11月08日

企業カルチャー・社風:相談しやすい体制はできている（1on1 MTGを実施）組織

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月04日

企業カルチャー・社風:基本的に風通しはいいですが、上司ガチャです。組織体制・コミ

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回答者：女性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年11月14日

企業カルチャー・社風:中途入社の人も多く、年功序列はないため年齢問わず意見できる

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回答者：女性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月14日

企業カルチャー・社風:月1-2会の面談があり、割と風通しよく話ができる環境作りを

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年04月09日

企業カルチャー・社風:風通しはよかったです。配属される場所にもよりますが、基本い

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回答者：男性/ 運用監視/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月19日

企業カルチャー・社風:風通しはいい。やりたいことを手を上げればやらせてくれる環境

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回答者：男性/ アウトソーサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年01月25日

企業カルチャー・社風:基本的に若いうちから裁量を持たせてくれ、周囲からのフォロー

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回答者：男性/ 営業支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SMKT事業部/ メンバー

3.4

口コミ投稿日：2024年08月21日

企業カルチャー・社風:風通しは悪くはないです。組織体制・コミュニケーション:配属

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回答者：女性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月27日

組織体制・コミュニケーション:上司との1on1のタイミングが少なくとも月に一度は

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回答者：女性/ エージェントリーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コンタクトセンター/ エージェントリーダー

4.0

口コミ投稿日：2024年05月28日

企業カルチャー・社風:風通しはよい。プロジェクトによっては、上司、後輩とも友達感

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回答者：男性/ 営業支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SMKT事業部/ メンバー

3.4

口コミ投稿日：2024年01月25日

企業カルチャー・社風:風通しのよさはあります。組織体制・コミュニケーション:パー

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回答者：男性/ webマーケター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月25日

企業カルチャー・社風:挑戦したいと声を上げた方には、挑戦させてくれると思います。

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回答者：女性/ サービスデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月05日

企業カルチャー・社風:顧客先常駐が多いです。その範囲での挑戦なら機会も多く可能だ

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月25日

企業カルチャー・社風:手をあげている人にチャンスを与えようとする風潮があると思う

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回答者：回答なし/ ICTアウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月14日

企業カルチャー・社風:全体的に風通しはよいかと思います。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング事業部

3.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

組織体制・コミュニケーション:ご時世的なものもあるかもしれないが、会社の勤怠や生

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回答者：女性/ 業務コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ワークスイッチ事業

2.0

口コミ投稿日：2023年10月03日

企業カルチャー・社風:合併を繰り返しているだけあって事業部ごとに評価も風土も違い

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月06日

組織体制・コミュニケーション:上層部・上司との距離が良い意味で近く、未経験でも手

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回答者：男性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月08日

企業カルチャー・社風:プロジェクト単位での業務且つ、クライアントワークのため、会

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ワークスイッチ事業部

4.6

口コミ投稿日：2023年07月11日

企業カルチャー・社風:フラットな社風。若手が手を挙げて新しいことを提案することも

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会社名	パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.persol-pt.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲３−２−２０豊洲フロント７Ｆ

従業員数	5727名
設立年	1977年
資本金	310百万円
代表者	市村和幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2140件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1704件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3008件)

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