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株式会社アズワンの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.6
60件
株式会社アズワンの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社アズワンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを60件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アズワンへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年01月16日
口コミ投稿日:2023年01月24日
回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.4
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年01月27日
回答者: 女性/ システム開発事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年01月25日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年01月25日
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2.7
兵庫県神戸市中央区雲井通4−2−2マークラー神戸ビル8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ サポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:週休二日、祝日や年末年始、夏季休暇ありません。24時間体制で...
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3.1
東京都千代田区霞が関3−2−1霞が関コモンゲート西館24F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発本部/ 部長
勤務時間・休日休暇:残業抑止(36協定順守)、年休、振休取得には特に気を使ってい...
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2.7
東京都渋谷区恵比寿西1−5−8DIS恵比寿ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 運用・監視/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇に関しては比較的取りやすい方だと感じる。私が勤めていた派...
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2.4
東京都千代田区神田猿楽町2−1−14A&Xビル6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:昼休みが短かった45分と記憶がありますが、行った現場に合わせ...
続きを見る
3.3
東京都港区芝大門1−16−3芝大門116ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本カレンダー通りに休めます。こちらも常駐先によるかと思いま...
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3.1
東京都港区西新橋1−7−14京阪神虎ノ門ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率・消化に向けた取り組み】年初に20日追加さ...
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4.3
大阪府大阪市北区中崎西2−4−12梅田センタービル11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本カレンダー通りです。お盆休みなどは比較的多いように感じま...
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3.5
東京都港区虎ノ門1−23−1虎ノ門ヒルズ森タワー22F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックスなので、月単位で既定の時間が働けていれば...
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3.6
東京都新宿区市谷加賀町1−1−1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 情シス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期はあるが、休暇は取りやすい。多様な働き方支援:業務内容...
続きを見る
2.9
東京都港区芝5−29−11G−BASE田町5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アズワンの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
当然ですが、年5日有休取得義務、36協定の遵守を厳しく周知されます。
勤務時間は取引先により、開始時間終了時間が、異なりますが、8時50分開始、17時35分終了です。
残業するためには、事前に上司への申請、承認が必要です。
多様な働き方支援:
副業可です。多くはありませんが、副業している方もおります。
リモートワークは可ですが、新入社員、中途入社の方は、慣れるまでの間、しばらくは出社になります。現在は、約半数程度の方が、リモートワークです。
また、時短勤務の方もおります。
半休の取得も可能です。