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千趣会コールセンター株式会社のカテゴリ別口コミ（138件）

福利厚生・オフィス環境(20件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(28件)事業展望・強み・弱み(13件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(21件)女性の働きやすさ(22件)入社前とのギャップ(9件)年収・給与(13件)

千趣会コールセンター株式会社の回答者別口コミ（32件）

  • コールセンター 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.5 最新の回答：2024年10月14日
  • オペレーター アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年07月28日
  • 事務 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
1.8 最新の回答：2024年07月27日
  • コミュニケーター 契約社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年04月12日
  • コミュニケーター 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年04月11日
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千趣会コールセンター株式会社の職種別口コミ（138件）

営業系（13件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（70件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（51件）
（ファッション、フード、小売 他）
その他（4件）
（公務員、団体職員 他）
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千趣会コールセンター株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月16日

回答者： 女性/ 管理職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年10月16日
福利厚生:
通勤手当は全額出ます。

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千趣会コールセンター株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月28日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日：2024年07月28日
勤務時間・休日休暇:
土日休みの部署もあれば土日も出勤の部署もある。完全週休二日制。生理休暇・誕生日休暇あり。

多様な働き方支援:
リモートワークはない部署にいた（あるのかも知らない）時短勤務はできます。半日休暇もとれます。副業可です。

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千趣会コールセンター株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 女性/ 顧客対応/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員/ ベルメゾン二課/ 無し

1.8
口コミ投稿日：2022年01月10日
企業カルチャー・社風:
古い企業体質は残っている。

組織体制・コミュニケーション:
部署間や、クライアント側との報連相がしっかりできていないことが多い。その為、問題が起きてからの対応がいつもごて。

ダイバーシティ・多様性:
特に無し。

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千趣会コールセンター株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月28日

回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日：2024年07月28日
女性の働きやすさ:
ほとんどの社員が女性です。管理職も女性で、センターによってはセンター長も女性。
子育てに対しても理解が深く、管理者たちも親身になってくれる方が多い。コミュニケーションを取る業務が多いが、案外慣れるから自信がなくても大丈夫。

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千趣会コールセンター株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月13日

回答者： 女性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日：2022年06月13日
成長・キャリア開発：
キャリアパス制度が整っているので、パートタイマーから契約社員、契約社員から社員へとキャリアアップしている方も多く、身近にロールモデルの方がいるので、今後のビジョンを描きやすいと思います。
年１回キャリアアップにチャレンジできる機会があるので、キャリアアップを目指したい方には良い環境と思います。
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千趣会コールセンター株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 女性/ 顧客対応/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員/ ベルメゾン二課/ 無し

1.8
口コミ投稿日：2022年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
業務が幅広く覚えることが多く複雑。
アウトソーシングを活用した運営も視野に入れたほうが良い。

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千趣会コールセンター株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 女性/ 顧客対応/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員/ ベルメゾン二課/ 無し

1.8
口コミ投稿日：2022年01月10日
事業の強み:
特に展望は無い。

事業の弱み:
システム関係の設備投資にもっと力を入れてほしい。カタログ制作は減らすべき。

事業展望:
事業規模を縮小して、取り扱い商品の品質をあげていくこと。

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千趣会コールセンター株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月10日

回答者： 女性/ 顧客対応/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員/ ベルメゾン二課/ 無し

1.8
口コミ投稿日：2022年01月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
340万円 25万円 1万円 25万円
年収 340万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 1万円
賞与（年） 25万円
給与制度:
年2回評価があり、賞与額が決まります。
昇給はさほどありません。
大きく下がることもありません。

評価制度:
年2回評価があります。所属部署の仕事内容に対しての数値化で評価されます。
自己評価を提出後、所属長からの評価とすり合わせがあり最終決定となります。

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