回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
最初の評価がずっと響きます。殆ど昇格は無いので。
評価制度:
昇格は、特にありません。やはり、一度当直業務に決まったら、異動とかは考えない方が良いと思います。異動出来るのは、何か理由があるからと考えた方が良いです。
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回答者: 男性/ 電気保安/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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