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フルラジャパン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ セールスアソシエート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月13日
女性の働きやすさ:
上司や同僚、後輩含めほとんど女性のため、上司にもよりますが、休暇の相談などはしやすいです。希望休は月2日までとれますが、それ以上希望休がある場合は上司に相談して取ることも可能です。
また、店舗で働く上でステップアップとしてマネジメントや販売スペシャリストの道どちらかも選べます。ほとんど女性なので、性別による問題があることは無いです。基本的に数字の結果により、その昇進も決まります。

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:産休育休の制度は整っているが、配属される店舗が少人数であれば取
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
女性の働きやすさ:産休育休明けに戻って来られる方もいるが、そこから長く働いている
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
女性の働きやすさ:メンズ・レディース両方とも取扱のあるブランドではあるが、よりレ
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回答者: 女性/ SA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:女性が90%なので、管理職も女性が多い休暇はお店が回ればいつで
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回答者: 女性/ 皮革製品販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
女性の働きやすさ:女性ばかりが多いので、相性が合えば楽しいと思う。ストアの人員数
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年06月17日
女性の働きやすさ:時短勤務が長く取れるので納得が行く女性は働きやすいと思います。
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗販売スタッフ/ 無し

3.5
口コミ投稿日:2024年05月31日
女性の働きやすさ:日本の社長をはじめ、本部スタッフ、店舗上長は女性が多い。産休制
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年03月29日
女性の働きやすさ:ほとんどが女性。役職者も女性が多く、相談もしやすい環境。本社ス
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月26日
女性の働きやすさ:女性が多いため比較的理解してもらえる環境だと思う。月3日まで希
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月01日
女性の働きやすさ:女性のストアマネージャーは多い。長く働いていればさほど努力しな
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年09月12日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいが、時短勤務者は個人ノルマに耐えられず結局辞め
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月25日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので体調不良など急な休みには寛容。店長にも伝え
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:女性のブランドなので、女性は働きやすいんじゃないかと思われます
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回答者: 女性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール/ サブ

2.3
口コミ投稿日:2024年07月01日
女性の働きやすさ:女性が多い企業なので女性は働きやすい
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回答者: 女性/ 店頭スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店頭スタッフ/ 副店長

3.2
口コミ投稿日:2023年12月06日
女性の働きやすさ:店舗にもよると思いますが、休暇は取りやすいです。基本有給は毎年
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回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ストアマネージャ

3.6
口コミ投稿日:2023年05月05日
女性の働きやすさ:取りやすい会社だと思いますただ急に伝えると他のスタッフの休暇も
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月03日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場なので、出産や妊娠、子育てをしながら働くとなれ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:ほぼ女性のスタッフ、管理職も女性が多い。月に9日以上の休みがあ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
女性の働きやすさ:正社員は7日間夏冬休みをとることができる。産休や時短勤務はとて
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回答者: 女性/ アシスタントストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:女性にとってはとても働きやすいかと思います。産休育休制度もきち
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回答者: 女性/ セールスアソシエート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
女性の働きやすさ:女性がほとんどの会社なので、女性は働きやすい環境だと思います。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年08月06日
女性の働きやすさ:女性が中心の会社なので働きにくさは感じないかと思う。産休育休を
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:現場は女性が多いため仕事面からプライベートまで色々と相談はしや
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回答者: 男性/ Area Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Retail/ Area Manager

2.8
口コミ投稿日:2023年12月16日
女性の働きやすさ:女性が半分以上を占め、管理職も多い。なおかつ、仕事をする意識が
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
女性の働きやすさ:販売員は女性ばかりなのでその点においてはかなり働きやすい環境か
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:時短スタッフは多い。小学校2年まで時短で働
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回答者: 女性/ セールススタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
女性の働きやすさ:マネージメントや販売のスペシャリストなどわかりやすいポジション
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回答者: 女性/ 店頭スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店頭スタッフ/ 副店長

3.6
口コミ投稿日:2022年08月06日
女性の働きやすさ:女性もののブランドという事もあり、社内比率も7割方女性です。本
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月31日
女性の働きやすさ:生理休暇が認められるようになったが、制度を活用しているスタッフ
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回答者: 女性/ SA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月24日
女性の働きやすさ:女性にとっては、育休制度や子供関係の制度などが充実している。休
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月29日
女性の働きやすさ:産休や子供が小さいうちは時短勤務が出来るなど女性にとっては働き
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回答者: 女性/ SA/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:産休育休の福利厚生は手厚いと感じる。また女性が多い職場なので、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月21日
女性の働きやすさ:問題なし、産休や有休もリフレッシュ休暇とゆう七連休も1年後には
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回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ストアマネージャ

3.6
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:女性が多いです。男性は女性らしく振る舞ってい
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