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アディダスジャパン株式会社の平均年収は489万円、年収範囲は100～2000万円です（75人の正社員の回答）。

アディダスジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを117件掲載中。

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アディダスジャパン株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同年代の友人と比べても、比較的給与は高いと思います。新卒は年々下がって

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:横軸の会社に比べると高い金額である見込み残業で給与が入っている評価制度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は業界平均より高かったのではないかと思います。結果を出せば、しっか

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】8年働いてきて、2年に一度、1万円〜数万

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】高いです。金額的な差は1、00

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々約60万円で、年収の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額について】5、000

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：私が在籍していた2012年当時は人事考課の公平性を担保する為に360度

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は業界平均より少し高いくらいだと思います。ベース給与がほとんど

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度や金額】少ない。ジョブファミリーが昇格しない限り、定期昇給

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与がほぼないため、そこは不便。在籍していた頃は、賞与の代わりに商品な

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は期待しないほうがよきです。評価制度:やる気がなくてもあっても、も

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回答者：男性/ 店舗販売スタッフ（アパレル店員）/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2023年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	1万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:業務内容がきつい割には、給与が少ないと感じる。忍耐とほんとにこの職業が

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2020年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は契約社員の時は少しきつい。インセンティブも微々たるもので、モチベ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2020年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	--万円	--万円	--万円

年収	100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業代はきちんとです正社員の場合店舗売り上げに対してのインセンティブが

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回答者：女性/ ストック/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト

5.0

口コミ投稿日：2024年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	8万円	0万円	0万円

年収	150万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給制度はあったし、何ヶ月かごとにリーダーと面談があり、どんどんレベル

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回答者：女性/ 地域限定正社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	19万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:額面での手取りはとても今の時代に一人暮らしができるものではなく、実家暮

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:クォーター毎の予算に対する達成率でインセンティブ(ボーナス)が支給され

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回答者：女性/ 地域限定正社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2024年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	19万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:地域限定正社員には昇給賞与はないです評価制度:年功序列がややあるけど雰

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは基本的になく、売り上げ達成できたら貰える仕組み。もらえてもお

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：半年に一度評価がある。良いところ悪いところを明確に挙げてくれるので次の

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2020年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	--万円	--万円	--万円

年収	230万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は新卒としては妥当な額が給与されていた。もう少し基本給が多くても良

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2020年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	19万円	1万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

評価制度:1クォーターに一度店長と個人面談あり。会社指定の評価制度のフォームがあ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：3ヶ月にいっかい売り上げの予算を達成するとインセンティブが支給されます

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2024年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は年に何度か個人の売り上げに応じて出ますが、あまり多くはありません

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：目標設定は正社員は必ずしも達成しなければならない、という訳でもないが、

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2024年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	19万円	0万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:配属店舗の売上が良いとインセンティ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給は時給換算で200円程上がったりします。2年目からは手取りが2万程

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
192万円	16万円	0万円	0万円

年収	192万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年収は低い。人1人がギリ生きていける。ボーナスはなく、インセンティブ制

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】インセンティブと言って、月や年間のターゲ

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回答者：男性/ ショップスタッフ/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	8万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	8万円

給与制度:今はわかりませんが、わたしが2013年に中途でショップスタッフになった

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給は他の販売スタッフに比べると比較的安いと思いますが、制服支給があり

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2023年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	0万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員の為特に上がるイメージはありませんでした。評価制度:時給がほん

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：1~3月,4~6月,7~9月,10~12月の期間で三ヶ月間で売り上げノ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給は一般的なアパレルに比べると低い。しかし制服が支給のため、わざわざ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:給与・各種手当面は増えていく傾向ではない。賞与はあった。評価... 続きを見る

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会社名	アディダスジャパン株式会社
業界	流通・小売（スポーツ用品）
URL	https://adidas-group.jp/
所在地	東京都港区六本木１−９−１０アークヒルズ仙石山森タワー４５Ｆ

従業員数	1165名
設立年	1998年
資本金	499百万円
代表者	ステイン・ヴァンデヴォースト
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

アディダスジャパン株式会社の平均年収は489万円、年収範囲は100～2000万円です（75人の正社員の回答）。

アディダスジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを117件掲載中。

1		株式会社アルペン 3.5 口コミ(2114件)
2		株式会社ヒマラヤ 3.2 口コミ(608件)
3		ゼビオ株式会社 3.0 口コミ(1747件)
4		ＲＥＸＴＨｏｌｄｉｎｇｓ株式会社 2.8 口コミ(618件)

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