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トレンドマイクロ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:
外勤営業を除き、特に産後は働きやすい会社だと思います。どうしてもアカウントを担当してしまうとお客さんに引っ張られて仕事をすることになるので、トラブルがないときは逆に調整しやすいですが、トラブル時はきついなぁと思います。
バックオフィスやマーケティング部門ですと、働くお母さんがたくさんいてチームメンバーも理解があり、フレックスや有給、子供の看護休暇を使いながら働けます。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月20日
女性の働きやすさ:所属する部署によると思うが、私の所属場所は子育てなどでライフス
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回答者: 女性/ 社内システム開発・運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月01日
女性の働きやすさ:部署によりますが、全体的にかなり休みは取りやすいと思います。フ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人営業部/ アカウントマネージャー

3.2
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:お子さんがいても、リモートワーク、フレックスなどを活用すればフ
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回答者: 男性/ ビジネス開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年06月27日
女性の働きやすさ:経営者が女性、女性役員もいて、多くの女性が活躍している育休復帰
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月26日
女性の働きやすさ:マネージャーに女性が多数いるイメージで、育児休暇もよく取られて
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月11日
女性の働きやすさ:女性にとって育休が取りやすい風土があります。復帰後も重要な役割
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回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年12月13日
女性の働きやすさ:女性がマネージャ職につくことは普通にある。特に差は感じられない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年11月21日
女性の働きやすさ:休暇や産休育休は取
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回答者: 男性/ CSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:マネージャーの方に女性の方がいらっしゃるなど、男女で働きやすさ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:マーケティング職は女性マネージャーが半分くらい。性別で損をした
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回答者: 男性/ カスタマーサクセスグループ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業戦略推進 カスタマーサクセスグループ/ グループ長 Senior Manager

3.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:女性は育児休暇を取得したり、時短勤務で働いたり、働く環境が整備
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回答者: 男性/ オンラインセールス担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月29日
女性の働きやすさ:多くの女性が活躍しており、女性の管理職も多い。また、産休の取得
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:女性社員も多く働いているので、一定の働きやすさはあると感じます
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月10日
女性の働きやすさ:一般的なJTCに比べて女性管理職が多い気がします。また、サイバ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月14日
女性の働きやすさ:ワーキングマザーは多いイメージです。特に子供のいる女性には働き
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ETSG

3.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:CEOも女性なことがあり、女性を冷遇するような事は一切ないので
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回答者: 女性/ シニアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:管理職にも女性が多く、性別は特に仕事に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月04日
女性の働きやすさ:産休の取得は可能。取得することのハ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
女性の働きやすさ:育休や産休を取りやすい環境ではあり、実際に取ってからまた戻って
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月07日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい職場だと思います。管理職登用は多いと思い
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回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月04日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと感じる。性別による違いを感じた事がない。まれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職も多く見られるし、全体の割合でも女性が半数は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:部署によっては女性が少ない。最近は女性登用が増えてきているので
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:週に何回かはリモートワークができ、自宅で業務ができる。またフレ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:女性が多数活躍しており、管理職も相当数いました。産休や育休の制
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年06月26日
女性の活躍・女性管理職:テクニカル系にはそもそも女性は少ないが性別関係なしに活躍
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:まず評価や仕事内容で男女の差別は全くなく、会社としても女性の働
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月22日
女性の働きやすさ:女性管理職もそこそこいて、働きやすかったです。ただ、女性マネー
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年03月30日
女性の働きやすさ:女性には働きやすい環境だと思われる。男女の区別
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
女性の働きやすさ:普通の会社よりも女性が強いので、逆に女性どうしの方が気を使う気
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
女性の働きやすさ:生理休暇や、産休など、他の会社よりもかなり取りやすいと思います
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:仕事の繁忙期などになると、やはり結婚して子供がいる女性は早く帰
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:結婚している女性も多くおり、仕事を家庭の両立をしている人がいる
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回答者: 女性/ セキュリティエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:管理職はぼちぼちかなという感じです。女性が社長で、良くも悪くも
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