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ＴＯＰＰＡＮエッジＩＴソリューション株式会社の評判・口コミ
ＴＯＰＰＡＮエッジＩＴソリューション株式会社の企業カルチャー・組織体制

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ＴＯＰＰＡＮエッジＩＴソリューション株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ＴＯＰＰＡＮエッジＩＴソリューション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを601件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＴＯＰＰＡＮエッジＩＴソリューション株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ うんよ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2025年02月20日

企業カルチャー・社風:
風通しあまり良くない。
改善提案を出しても1年間は余裕で放置される。

組織体制・コミュニケーション:
最近組織間の交流を増やす機会が増えてきているが、そういうことが苦手、必要性を感じていない社員がいる。

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回答者：男性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月28日

企業カルチャー・社風:仕事を覚えれば挑戦できる。組織体制・コミュニケーション:派

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月07日

企業カルチャー・社風:男社会なので風通しは悪い。組織体制・コミュニケーション:新

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回答者：男性/ 社内ヘルプデスク/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月10日

企業カルチャー・社風:仕事上セミナーに参加させていただいたり資格取得に対する報酬

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月09日

企業カルチャー・社風:年功序列なため、新しくなにかを始めたいと思ってる人にはあま

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回答者：男性/ 運用管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運用管理/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2022年02月15日

企業カルチャー・社風:若い社員が多い印象でした。学生気分が抜けていない人も多くい

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回答者：男性/ 運用/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月04日

企業カルチャー・社風:あまり上司への相談のしやすさはないと思う組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月26日

企業カルチャー・社風:経営層への風通しは良くないと思います。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ システム開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム情報部/ 社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月18日

企業カルチャー・社風:体育系会社のため、年功序列がメインとなります。組織体制・コ

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月12日

企業カルチャー・社風:風通しは結局マネージャー次第になってくるから分からない。本

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回答者：男性/ 運用・保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月18日

組織体制・コミュニケーション:職場によるとは思いますが、若い人が多くコミュニケー

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回答者：男性/ IT/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月13日

ダイバーシティ・多様性:人種、国籍、宗教などは関係なく採用して

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回答者：女性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月27日

企業カルチャー・社風:昔ながらの体育会系(残業多い方が仕事してる)という方と、今

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月27日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:所属部署が異なるとほ

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年01月08日

組織体制・コミュニケーション:最近社員にiPhoneを配って、iPhoneから積

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回答者：男性/ システム運用・管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月13日

企業カルチャー・社風:勤務先による組織体制・コミュニケーション:勤務先によるダイ

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月08日

企業カルチャー・社風:古来から伝わる縦割りの日本企業という印象。無駄に堅く、変化

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回答者：男性/ 運用SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年09月09日

企業カルチャー・社風:非常に古く昭和気質。組織体制・コミュニケーション:体育会系

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年03月06日

企業カルチャー・社風:帰属意識が低いため、高めるようなイベントなど開催している。

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年01月13日

企業カルチャー・社風:ほぼほぼトップダウンな社風。社員が多いので、末端の社員には

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年12月21日

組織体制・コミュニケーション:基本現場の人としか、会わない。現場に同期がいなけれ

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回答者：男性/ PCオペレータ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2020年09月05日

企業カルチャー・社風:社風は古いです。社長が変わり、何とか変えようと努力している

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年09月12日

企業カルチャー・社風:昔。昭和。体育会系組織体制・コミュニケーション:たてよこつ

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回答者：男性/ 運用管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運用管理/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2020年08月31日

企業カルチャー・社風:頑張れる人ががんばります。質の悪い社員がある程度います。組

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回答者：男性/ 情報サービス/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 本社/ スタッフ

2.8

口コミ投稿日：2021年10月16日

企業カルチャー・社風:基本的には、コンプライアンスを１００％に近い状態で遵守して

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

企業文化・社風・組織体制：配属先によって大きく変わりますが、今の職場は人間関係や

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

企業文化・社風・組織体制：一般職は比較的良好だが一部の人間のせいで台無しになって

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年04月08日

企業文化・社風・組織体制：配属先の現場によるが、コミュニケーション能力に難がある

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年04月08日

企業文化・社風・組織体制：社員のつながりを大切にしたいらしい。オープンコミュニテ

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回答者：男性/ 運用エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年01月18日

企業カルチャー・社風:現場が人の入れ替わりが激しいところの場合は早いころからリー

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回答者：男性/ システム運用管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月26日

企業カルチャー・社風:風通しはそこそこ良いかと思います。配属先によります。組織体

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回答者：男性/ 白ワインジンジャー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月01日

企業カルチャー・社風:年功序列、集会では声出し！って感じでした。組織体制・コミュ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

企業文化・社風・組織体制：気難しい人がいたり、全く仕事をしない人がいたりしてその

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】シフト(夜勤あり)で勤務して

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】ミスをしないように気を張って仕事をして

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会社名	ＴＯＰＰＡＮエッジＩＴソリューション株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.toppan-eits.co.jp/
所在地	東京都港区東新橋１−７−３ＴＯＰＰＡＮエッジビル６Ｆ

従業員数	2265名
設立年	1966年
資本金	100百万円
代表者	樺山健
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1352件)

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