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安藤証券株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育、研修などは基本的にはありません。 自分の時もそうでしたし下の人達
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
評価制度:実力主義 インセンティブ制度があるため、実績次第といったところがある。
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口コミ投稿日:2016年02月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他社に比べれば、給与のほとんどが歩合になっているため、若い人でも数字を
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口コミ投稿日:2023年11月05日

回答者: 男性/ 証券ディーラー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:歩合がほとんどのため、社内での年収格差が大きい。評価制
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回答者: 男性/ 証券ディーラー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月05日
福利厚生:社宅あり、通勤手当あり、退職金ありオフィス環境:共
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回答者: 男性/ 証券ディーラー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月05日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常にとりやすい多様な働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月03日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】ここ15年ほど、いろいろと取り組ん
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:入社3年目よりインセンティブが反映されるため、手数料によって左右される
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月03日
成長性・将来性:ビジネスモデルとしては証券会社の対面営業はすでに10年前に終わっ
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回答者: 男性/ ディーラー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:紹介で入社したため、概ねギャップもなく働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:営業マンより事務職の方が多い。営業を辞めて、事務採用になれば長
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口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ セールス

3.5
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 10万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年に2回あります。評価は営業成績をもとに上司が行います。理不尽な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】給料安い割にノルマが厳しい。20代30代がほとん
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回答者: 男性/ 調査・営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調査部/ 社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:男性中心である為、女性にとっては少々働きづらいと感じる可能性も
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回答者: 男性/ ディーラー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月19日
女性の働きやすさ:男女問わず、所属していた部署では実力で評価してもらえていました
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月03日
社長の手腕:講演会が多いので、グローバルかつ独自の視点での経済分析や海外文化の知
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員の定着】あまり入社してこないので何とも言えないが、余所採
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年06月03日
事業での社会貢献:スポーツ支援(オリンピック選手への育成資金・女子テニス大会主催
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【個人の裁量】基本的には、成果主義なので稼げば稼ぐだけ給料も多くもらえ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当は社宅として5万円ほどあった
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】業務の効率化 やることに優先順位をつけて効率よ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低い。3割ほど。ただ、経験年数を長
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】支給される。目標額が設定され、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】変動が多いので常々学ぶことがあり、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給約18万
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブについて】200万〜3,000万
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給された
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