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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

4.5
口コミ投稿日:2023年12月21日
企業カルチャー・社風:
少数精鋭の組織のため若手の意見も上に伝わりやすく、新しいアイデアにもチャレンジさせてもらえる。
意見も言いやすい雰囲気。
自社開発を行っているため、クライアントの意見も取り入れやすく、営業とエンジニアが直接意見交換をしながら新規商材の組み立て~改修まで行っている。

組織体制・コミュニケーション:
上司とも話しやすい雰囲気。京都本社と東京支社間でもリモートでコミュニケーションを取りながら東西で連携している。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月20日
勤務時間・休日休暇:休暇は土日祝休みでとても働きやすかったです。また、残業も基本
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:残業は部署にもよりますがそれほど多くはない印象です。ただ、新
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:社内教育制度有(コンプライアンス研修、リーダー育成研修 など
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:自分が挑戦したい事業があれば、既存事業にメンバーとして参加
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月20日
福利厚生:福利厚生はほぼないに等しかったです。オフィス環境は、当時は会社自体が狭
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口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与所得の平均はやはり大手に比べると低いです。賞与は年に1回部署の予算
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口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
成長・キャリア開発:従業員数もそれほど多くなく、20代がほとんどいないです。です
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:有給取得しやすく、休日出勤の場合は代休取得可能です。残業はほ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
勤務時間・休日休暇:有給取得しやすい。フレックス制度もあるのでライフスタイルに合
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

4.5
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:産休育休に対して良心的、家庭の状況によって休みの申請もしやす
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:業務に関係ある資格であれば、申請すれば取得費用に関する手当が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:常に新しい事業、市場、テクノロジーを求める企業。本部間の若
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:会社に還元する事を前提とすればビジネススクール費用や専門研修
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 75万円 0万円 0万円
年収 900万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:四半期毎の臨時昇給、年次定期昇給、期末賞与、子供手当評価制度:業務系も
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口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:私がはいった当時はなかったが、今は改善されつつある。 とは小さな会社
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

4.5
口コミ投稿日:2023年12月21日
女性の働きやすさ:産休育休も申請しやすい雰囲気かつ戻る場所もきちんとある。育休明
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
312万円 21万円 5万円 0万円
年収 312万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制だが年間売上次第の頑張った分賞与あり評価制度:実力主義但、年間通
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月20日
事業の強み:私が在籍していた当時の待ち順発券機は、他社製と比べるとシステム等が古
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
会社の安定性:安定性はあると思う。 新しいことに挑戦していくマインドが常にあり、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
福利厚生:ウォーターサーバー設置オフィス環境:駅から近い事務所が都心部なので利便
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し会社の収益は安定してると思っていたが、様
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口コミ投稿日:2024年10月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月11日
成長・キャリア開発:資格手当はないが、上層部に相談することはできると思う。しかし
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月27日
事業の強み:新規事業提案から、実際に事業化するまでのスピードは、比較的早いと思い
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:産休、育休を経て復帰したメンバーがいますが、お子さんの体調不良
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口コミ投稿日:2024年10月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は年一回の決算賞与。ある年もあれば、ない年もあるので期待しないほう
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:時短勤務制度と産休制度もあり、休暇取得後も特に気負わず戻ること
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口コミ投稿日:2018年11月16日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は3~5年の間に1回程度しかない。ボーナスはほぼでない。これまで一
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっとベンチャーっぽいイケイケな企業かと思ってい
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私が在籍していた当時は年俸制だったので、賞与もなく、やっていた仕事に対
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいらっしゃり、男女で仕事のやりやすさが変わる
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:この数年は、定時昇給が定着しつつあります。業績と、貢献度に応じた賞与支
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:基本的に暗い人が多く、個人的な話はベラベラ話さない。飲
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:部や勤務地によって違うが概ね残業は少ない方。台風が来たらすぐ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月27日
事業の強み:誰でも新規事業への挑戦ができる既存事業も業
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