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株式会社日本総合研究所の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月02日
事業の強み:
各自が様々なコンサルティングスタイルで対応できる点

事業の弱み:
外資系と比べて、コンサル間のノウハウ共有、過去の案件のノウハウ流用、国外拠点のNW活用などが弱いため、基本的には個人のコンサルタントの地力勝負になりやすい(超大型案件等では外資に負けやすい)
また、そのような環境に慣れた外資系のコンサルタントが転職してくると、仕事を取れず辞めていくことが多い

事業展望:
基本的にコンサルタント業界は明るい

回答者: 回答なし/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月16日
事業の強み:SMBCグループであるため、銀行経由の紹介案件の繋がりを持てる。シン
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月04日
事業の強み:調査研究やコンサルティングなので世の中の情勢にあわせて融通無碍にテー
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
事業の強み:グループの事業会社から無限に案件は出てくるので、仕事がなくなることは
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
事業の強み:SMFGがダメになる、金融システムをアウトソーシングしない限りは安泰
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
事業の強み:SMBCグループという、金融大手のグループの中で中核を担うIT部隊と
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月01日
事業の強み:実際に専門性・実力が高い社員が大勢いる。大きく見せているだけの会社も
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月02日
事業の弱み:SMBCグループの仕事を主にしているため グループの業績次第で仕事量
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
事業の強み:親会社から必ず仕事が降ってくるため安定はしている。事業の弱み:内販の
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ DX開発部

3.8
口コミ投稿日:2023年04月16日
事業の強み:良くも悪くも三井住友銀行およびグループに
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回答者: 男性/ システム開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月28日
事業の強み:メガバンク系列であり、事業は安定しているように見えます。事業の弱み:
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回答者: 男性/ システム開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月28日
事業の強み:メガバンク系列であり、事業は安定しているように見えます。事業の弱み:
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月21日
事業の強み:SMBCグループのため、仕事がほぼ無くならないないこと。(自分で取り
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回答者: 男性/ PM/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月01日
事業の弱み:三井住友カードや三井住友銀行から仕事が降ってくるので危機感は他社に比
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
事業の強み:メガバンクから仕事は与えられ続けるので食いっぱぐれる心配はまったくな
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
事業の弱み:技術力、意思決定のスピ
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回答者: 男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月08日
事業の強み:SMBCグループのテックカンパニーとしての知見・人脈・知識事業の弱み
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回答者: 男性/ 研究員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究事業本部/ 研究員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月05日
事業の強み:事業部門でも実施していますが、グループに委ねられている部分もあるので
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
事業の弱み:内製開発が進めようとしているが、今後本当に内製開化の推進できるのかが
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 銀行

3.4
口コミ投稿日:2020年11月05日
事業の強み:三井住友系のIT戦略に関
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:管理職となっても個人の裁量はほぼない。いわゆるユーザー企業の情報システ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月03日
仕事内容:役職者と仕事をすることに対してのメリットが理解出来ないが、大規模プロジ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:当時は、人が足りなかったため、プロジェクトを2、3回ほどやり遂げるとす
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:プロジェクトマネジメントに注力してきたかと思えば銀行業務スペシャリスト
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:裁量が広い分責任も大きかった。その割に、社内の研修などは充実しておらず
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:社内ではなく、顧客先では少なくとも部長級、プロジェクト担当の役員、社長
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月03日
仕事内容:提案する文化がない。何か変わるとすると、素敵な中途の人が入って来た時く
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月03日
仕事内容:提案する人がほぼいないので、歓迎される。それによって仕事が増えることに
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:これに対し社内では余り外販部隊への期待はなく、仕事どころか声を掛けられ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】ほぼない。部署内で完結。部署内の雰囲気はとても良い
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:仕事を家に持ち帰ることはセキュリティ上不可能。だからこそ、仕事とプライ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【仕事の進め方】裁量が大幅にありました。新人にはつらい仕事ではありまし
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】ほぼないが、もう少し他部署との協力体制を強化しても
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月03日
仕事内容:小さな案件であればプロパー1人で回すので、裁量権は十分にあると思います
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:ITコンサル、システムエンジニア。システム開発の上流工程から下流工程ま
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