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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期と閑散期で忙しさの差があります。やはり、イベントの本番が近づくと残業することもありますが、それでも終電まで残ることはほとんどありません。
閑散期は早めに帰ることもできるので、仕事終わりを趣味の時間に使う人もいます。
また、イベントの本番が土日祝日の場合は出勤となりますが、代休制度があるので平日に休みを取ることができるし、GWや年末年始はわりと暦通りに休めます。
イベント毎に仕事の進め方が違い、毎日同じ仕事をルーティーンで続ける事がないので、メリハリをつけて仕事をすることができます。

回答者: 女性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:イベント運営という職業柄、繁忙期と閑散期の差が激しいです。基
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回答者: 男性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
組織体制・コミュニケーション:イベントの制作は先輩とペアになって進めていくことが
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回答者: 男性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
多様な働き方支援:繁忙期は残業が発生することも多いが、その分翌日の出社を少し遅め
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回答者: 女性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:女性は少ないですが、みんな仲が良く、体調を気にかけてくれたり、
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回答者: 男性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
組織体制・コミュニケーション:規模の大小にもよるが、1つの案件に対し複数名でチー
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回答者: 男性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:1年を通して様々なイベントに関わることができると
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回答者: 女性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
オフィス環境:会社ではJ-WAVEが流れていて、みんなラジオを聴きながら作業して
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口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年に1回、決算後に社長面談があり、そこで来期分の給与(12か月分)が
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回答者: 男性/ イベント制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
オフィス環境:渋谷と表参道の中間にあり、昼食を食べる場所には困りません。お昼休み
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
勤務時間・休日休暇:かなり大規模な仕事を任されていたのでそれが終わるまで半年間休
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
事業の強み:今はコロナでイベント業界は大変なのかもしれませんが、仕事自体は電通な
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