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共同エンジニアリング株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。共同エンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2454件掲載中。エンゲージ会社の評判は、共同エンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年07月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:
派遣先によって、かなり変わるので、思っていた勤務形態とはかなり違った。現場に入って、安全管理、品質管理、書類作成といったことをするとはわからず、本社で勤務すると思っていた。採用の際には、説明があまりなく、成長などといった言葉に惹かれたが、実際は業務は未経験者にはかなりきつく、現場をまとめる、指揮をするには難しい。現場監督というと、ただ見てるだけという印象を受けるが、実際はかなり体力が必要かつ、職人、元請けとのコミュニケーションを取る必要があり、かなりしんどい。ギャップはかなりあった。

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年08月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:正社員と聞いていたので派遣扱いで他社へ行くことに

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回答者：男性/ 施工管理技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術員

2.8

口コミ投稿日：2024年08月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はいろんな企業にいけて、色んな会社を見れる

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には所謂「現場」に派遣されますと案内があり

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回答者：男性/ 施工管理技士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ コンストラクション事業部/ 社員

3.7

口コミ投稿日：2024年06月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:技術や知識を身につけ、その技術で生活できることを

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にはもうすでに配属先決まってると思いました

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:派遣という特性上、派遣先や現場によって休日や残業

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SE事業部

3.0

口コミ投稿日：2023年10月27日

入社理由:当時は色んな件で仕事したいなと思っており出張が多いいと聞いたので入社し

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:ものづくりについてを仕事にしたいと考えていて､映

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回答者：男性/ 出向社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月22日

入社理由:入社理由は特にない。キャリアアドバイザーに勧められたから入ったという程

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回答者：男性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には技術を身につけ、手に職をつけることで、

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:紹介の紹介という形で入ったため、正直入社するまで

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

入社理由:建設業界は高齢者が多く入社しやすいと聞き、大手をいくつか受けてダメで、

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回答者：回答なし/ 派遣労働者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:施工管理をすごく押してはいたものの職場面談は工場

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

5.0

口コミ投稿日：2023年09月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:資格制度やフォローがあるものの、実際にはその時間

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント事業部

2.6

口コミ投稿日：2024年09月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:募集要項、説明会、面接のどの段階においても正社員

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント事業部/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:私は特に希望はしていませんでしたが、派遣先での引

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はもっと大きい現場に携われると思っていたの

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 維持管理部

2.5

口コミ投稿日：2024年01月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分は維持管理部ということでマンション等の管理の

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回答者：女性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年08月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、教育体制がしっかりしていると思ってたが

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後直ぐに現場へ配属だと思っていたが、オンライ

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回答者：男性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント事業部/ 役職なし

3.1

口コミ投稿日：2023年11月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:客先による。マッチングはタイミングと営業担当が持

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回答者：男性/ 施工管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

1.3

口コミ投稿日：2022年08月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の面接では施工管理職は派遣社員で働く事は教

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回答者：女性/ 維持管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には、維持管理なら残業もほとんどなくてワー

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回答者：女性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年09月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:私の場合は面接官の方も営業の方も、悪いところも素

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は一か月の東京研修があり、建築業界の基本的

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の説明と違う点が相当数ある。はじめは先輩に

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回答者：男性/ 電気設備施工管理・工事監理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に言う事は、ありませんが必ず、土日祝日が休にな

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社説明会では派遣社員とは言っておらず、社員とし

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回答者：男性/ 施工管理補助/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

入社理由:専門性に特化したスキルを身につけたかったから。会社を離れても通用する武

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用ということもあり、社内の研修はとくになく

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回答者：男性/ 技術者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年11月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:仲の良い同期や同僚などができると思っていましたが

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回答者：男性/ 電気設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年09月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:賞与に関して入社前に聞いていたより少ない。派遣が

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4

口コミ投稿日：2023年08月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に聞いていたことで当てはまるものがあまりな

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:プラントや設備、建築等施工管理は多岐に渡るが、基

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会社名	共同エンジニアリング株式会社
業界	人材・教育不動産・建設
URL	http://www.kyodo-engine.com/
所在地	東京都千代田区丸の内１丁目８－３丸の内トラストタワー本館　17Ｆ

従業員数	3428名
設立年	2002年
資本金	50百万円
代表者	笠井嘉明
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(643件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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