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共同エンジニアリング株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 22万円 1万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:可もなく不可もなくといった感じです。残業をたくさんできる仕事ではあるの
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:研修期間は18万くらい。私の場合、派遣されて22万円ですが、同期の経験
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術職

2.6
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:残業時間は人と部署によりけりです。繁忙期やタイミングにより多い時もあり
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:給与から、会社契約の家賃(家賃補助分である半額)が天引きされているので、手
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業本部 維持管理部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
314万円 20万円 34万円 40万円
年収 314万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 34万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:配属先によりますが、残業ありきでその上残業代も全額支給ですの
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 230000万円 25000万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 230000万円
残業代(月) 25000万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給と賞与は低い。残業代はしっかりと支給される。大金持ちになって贅沢
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 10万円 21万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 21万円
給与制度:昇給は1年に1回で5000円程度。自分の場合は現場に出ていたからか調整
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:昇給は毎年あるし、資格手当もついているので無難じゃないのかと思います
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回答者: 男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 44万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
評価制度:昇給制度は一新され、明確に分かる様になりました。これにより積極的に資格
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材企画本部/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 23万円 5万円 20万円
年収 270万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:施工管理の派遣業務を行う会社です。配属先の企業によって待遇や残業時間が
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 1万円 250万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 250万円
給与制度:資格手当は充実しています。建築関係の資格を取ることをお薦めされます。昇
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:一般的な企業の給与額と大差ないと思っている。むしろ現場に出て災害・死亡
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回答者: 男性/ 技術正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 360万円 50万円 42万円
年収 360万円
月給(総額) 360万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 42万円
給与制度:昇給は年に一度、私の場合月給が数千円上がる程度、賞与は年2回、1月分の
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回答者: 男性/ 出向社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 6万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 50万円
給与制度:どこの会社もそうだがボーナスは世の中の状況による。1番低いボーナスは7
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:給与はちゃんと支払われること、は分かりますが満足する点という
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回答者: 男性/ 成功管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:給与や賞与制度について:派遣先にて実績を残せれば評価されますが、月一回
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回答者: 男性/ 出向社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 6万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 50万円
賞与:賞与は年に2回。7月と12月。基本的には基本給のちょい上乗せやっている年数
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業本部 維持管理部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
314万円 20万円 34万円 40万円
年収 314万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 34万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:残業代と交通費は全額支給な上に、私の派遣された工場では夜勤も
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回答者: 男性/ ビル管/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 北関東/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 3万円 12万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 12万円
給与制度:昇給は薄く賞与も期待はできない手当は資格手当があるが業務で使用しない資
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 25万円 2万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に資格や残業によってのみ昇給すると考えた方が良いが、人事考課制度
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回答者: 回答なし/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:毎年、数千円は上がるが、賞与は1.5か月分しかない。また、2年ぐらい前
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) --万円
給与制度:妥当だと思います。賞与や各種手当に関しては受けているものが周りにおらず
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は1ヶ月分未満。昇給はほぼなし。難関国家資格を取得してようやく月の
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:まだまだわかりません。入社したばかりなのでインセンティブ:インセンティブ自
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 10万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 20万円
給与制度:最近給与テーブルが透明化したので今後に期待。賞与は給与1ヶ月分に満たな
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業本部 維持管理部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
314万円 20万円 34万円 40万円
年収 314万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 34万円
賞与(年) 40万円
賞与:毎年7月と12月にボーナスがありますが、額は給料1ヶ月分なのであまり貰った
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回答者: 男性/ 特記なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 22万円 2万円 40万円
年収 310万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年間で40万円ほどで、平均的に見るとかなり少ない方だと思う。昇給
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回答者: 男性/ 電気施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 10万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 20万円
給与制度:特に手当もなく賞与や給与も低い為厳しい。新たな人事の制度がどうなるかに
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
246万円 20万円 0万円 0万円
年収 246万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給:技術職の昇給制度は整えられたようですが、不満はあります。賞与:お
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業本部 維持管理部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
314万円 20万円 34万円 40万円
年収 314万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 34万円
賞与(年) 40万円
賞与:賞与は7月と12月に支給されるのですが、額が1ヶ月分なのであまり貰えた感じ
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回答者: 男性/ 維持管理職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 維持管理職

1.2
口コミ投稿日:2023年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:他の会社より低いです。昇給やボーナスも高くなく、上がる額も少ないです。
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回答者: 男性/ 技術社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業本部 維持管理部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
314万円 20万円 34万円 40万円
年収 314万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 34万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:そのような手当は特になかったように感じます。本社勤務であれば、そのよ
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回答者: 女性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 44万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:平均くらいだと思います。可もなく不可もなくという感じで正直なんとも言え
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回答者: 男性/ 電気施工管理士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 3万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:1年しかいなかったので特に上がりませんでした。むしろ手取り下がったぐら
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私が在籍していたときは、全員一律で同額の昇給、賞与だった。個人の成果も
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