回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 36万円 | --万円 | 70万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 36万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | 70万円 |
基本給は低めで職能給というよくわからない手当てが多めです。
評価制度:
目標管理制度を採用してランク付けされますが、基本的には年功序列かなと思います。
ただ一部の上層部に気に入られている人は年功序列に関係なく昇進しています。
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部
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