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アドビ株式会社のカテゴリ別口コミ（186件）

福利厚生・オフィス環境(24件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(68件)事業展望・強み・弱み(15件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(35件)女性の働きやすさ(12件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(21件)

アドビ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
1021万円600~1950万円17人
[年収算出方法]

（平均年齢40.7歳）

回答者の平均年収1021万円
回答者の年収範囲600~1950万円
回答者数17人
[年収算出方法]

（平均年齢40.7歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		1083万円
（平均年齢40.2歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		1300万円
（平均年齢47.0歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		1050万円
（平均年齢57.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		879万円
（平均年齢34.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		1050万円
（平均年齢60.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（21件）

アドビ株式会社の回答者別口コミ（22件）

  • サポート 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年05月28日
  • マーケティング / マーケティング 派遣社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年02月21日
  • パフォーマンスマーケティング 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.5 最新の回答：2023年12月13日
  • テクニカルコンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.7 最新の回答：2023年10月19日
  • マーケティング 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3 最新の回答：2023年05月01日
回答者一覧を見る（22件）

アドビ株式会社の職種別口コミ（186件）

営業系（44件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（62件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（78件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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アドビ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月28日

回答者： 女性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年05月28日
福利厚生:
ジムなど健康促進のために自由に使えるウェルネスという制度。ストックオプション。パタニティリーブにマタニティリーブでは定められた期間は会社から満額給与も支給される。ベネフィットステーションの利用など福利厚生はかなり充実している。ワーキングペアレンツにとっても非常に働きやすい会社です。

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アドビ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月19日

回答者： 男性/ テクニカルコンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年10月19日
勤務時間・休日休暇:
裁量労働制のため、成果さえ出していれば少し中抜けして用事を足すことができた。子供がいる同僚は子供の送迎など柔軟に時間をつかっていたと思う。

多様な働き方支援:
コロナ禍では全面リモートワークが許可されていたが、５類移行に伴い週２日の出社を求められるようになった。罰則なし
の努力義務なので強制力はなかった。

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アドビ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 女性/ パフォーマンスマーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年12月13日
企業カルチャー・社風:
AI頼みな感じ。MTGやグローバルのオンライン会議がとても長い。

組織体制・コミュニケーション:
マネージャークラスの教育が行き届いていない印象。優秀なリーダーが少ない。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティの思想はある。

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アドビ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月28日

回答者： 女性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2024年05月28日
女性の働きやすさ:
女性が働きやすい会社です。ジェンダーで判断されることなく、パフォーマンスを認めてもらえます。
日本社会にはまだ男女格差があることで、父親は急な呼び出しや学校行事への参加が難しく、そういった負担が母親によることが多いと感じています。けれど、そうであっても柔軟に勤務させてもらえる仕組みがあり、またそれに対して嫌な顔をすることなくサポートしてくれる文化が根付いている会社だと思います。家庭も仕事も、ワークライフバランスを実現されたい方には非常におすすめの会社です。

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アドビ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 女性/ パフォーマンスマーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年12月13日
成長・キャリア開発:
金銭的な支援制度はとても整っている。

働きがい:
プロダクトが強いし、予算は潤沢なので、やりがいはある。US本社が設定する目標が高く、合う人にはとて良いが、カルチャーが合わない人にはキャリアアップは望めない。

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アドビ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 女性/ パフォーマンスマーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
面談時にもう少しマッチングを考えて欲しかった。英語力など

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アドビ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 女性/ パフォーマンスマーケティング/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年12月13日
事業の強み:
新規性、プロダクトの強さ(ほぼ一人勝ち)

事業の弱み:
プロダクトの価格が高く、操作性も複雑なため、新規ユーザー、新たなカテゴリからのユーザーを取り込みにくい

事業展望:
生成AIを武器に突き進んでいくと思います。

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アドビ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月01日

回答者： 男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年05月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
1950万円 129万円 0万円 402万円
年収 1950万円
月給（総額） 129万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 402万円
給与制度:
営業部門と、私の所属していたマーケティング部門では給与制度が異なるようで、私の場合は一年間固定の年俸制でした。年俸は12分割して毎月支給されます。昇級は年一回で、前年度の自身のパフォーマンスと会社の業績のふたつの軸によって評価され、マネージャーによって昇給率が決められます。また、これも全員ではないと思いますが、基本給とはほかに、年間インセンティブプランと呼ばれる、一種のボーナスのような制度があります。これも年一回の評価のタイミングで金額が設定され、100%を上限として、パフォーマンスの達成度に応じた金額が支給されます。手当ては、通勤費が全額支給されます。また任意申込かつ年間一定金額の上限付きで、自己実現のための支援制度があります。

評価制度:
Check-inと呼ばれる、業界でもユニークであると言われている人事評価制度があります。年度ごと、四半期毎に、会社の戦略目標にもとづいて、個人の達成目標を設定し、マネージャーとの会話によって、定量、定性的に目標のレビュー、達成度の評価、フィードバックが提示されます。これを個人のパフォーマンス評価指標として使い、加えて、事業部の年間売上目標に対する売上達成度を、会社の評価指標として使います。

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