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アドビ株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ パフォーマンスマーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月13日
事業の強み:
新規性、プロダクトの強さ(ほぼ一人勝ち)

事業の弱み:
プロダクトの価格が高く、操作性も複雑なため、新規ユーザー、新たなカテゴリからのユーザーを取り込みにくい

事業展望:
生成AIを武器に突き進んでいくと思います。

回答者: 男性/ Software Development Engineer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月17日
事業の強み:競合他社と比べて、コンテンツの分野では圧倒的に強いソリューション群を
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部/ アカウントマネージャー

3.4
口コミ投稿日:2021年11月04日
事業の強み:オンリーワンの分野があるので、その分野が強みです。事業の弱み:今後競
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回答者: 男性/ テクニカルコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月19日
事業の弱み:マーケティング関連はエンタープライズ向け製品であるため導入企業が限ら
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月21日
事業の強み:やはり製品力。歴史もシェアもある製品を持っていることは強みになる。ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
雇用の安定性:【中途社員の定着】個人商店のあつまりですが、上司が日本とアメリカに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
仕事内容:期待値、アメリカ本社からのプレッシャーは大きく、理論的な説明と数字によ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
雇用の安定性:【中途社員の定着】個人商店の集まりで、新卒がほぼいない環境なので、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
仕事内容:メジャーな製品も多いので、売り上げ規模も大きいため、予算も大きくなり派
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長性・将来性:デスクトップアプリケーションからクラウドベースのサービスへ、常に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
事業での社会貢献:毎年同じ団体へのサポートとなっており、はたしてその団体がよいの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
事業での社会貢献:積極的にボランティア活動のためにサポートできる団体などを探して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
雇用の安定性:営業組織に関しては5年で90%ぐらいが入れ替わっているので、働く人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:二本柱となる、Acrobat、CreativeSuiteが業界にお
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:部署、ポジションによって、かなりの差がある。 営業的には結果を出すこ
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