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長野日本ソフトウエア株式会社のカテゴリ別口コミ（37件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(6件)

長野日本ソフトウエア株式会社の回答者別口コミ（8件）

  • 総合職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年05月25日
  • 平社員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年03月28日
  • プログラマー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年03月17日
  • 顧客の求める資料作成。 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.7 最新の回答：2024年01月26日
  • プログラマー 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年02月26日
回答者一覧を見る（8件）

長野日本ソフトウエア株式会社の職種別口コミ（37件）

IT系エンジニア（37件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（37件）

長野日本ソフトウエア株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月04日

回答者： 男性/ 顧客の求める資料作成。/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年12月04日
福利厚生:
住宅補助が入社後しばらくしたら出て、退職金も5年ぐらい働いたらあったと思う。寮なし、財形貯蓄なし、社員持株会なし、ストックオプションなし。

オフィス環境:
新入社員研修は、割と硬い椅子でやり、腰が痛くなるが。現場に出れば、ちゃんとした椅子なので疲れが出ない。

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長野日本ソフトウエア株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月26日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年02月26日
勤務時間・休日休暇:
役職がない社員はワークライフバランスはいいが、人が少ないため、役職のある社員は忙しく深夜まで働いている。近年、多くの新人を採用しているので、長期的、楽観的に見れば改善されるのではないか。

多様な働き方支援:
在宅勤務可能のため、個人の都合に合わせて業務対応している。早帰りもできるので、働き方は個人に合わせられる。

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長野日本ソフトウエア株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月26日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年02月26日
企業カルチャー・社風:
社風はいい意味でドライです。密な人間関係が苦手な方は良いと良いと思う。自己都合にも合わせてもらえるので、平社員は有給をとりやすいと思う。しかし、人が少ないので、気を使う人は休みずらいと思う。

組織体制・コミュニケーション:
人間はドライです。余計な会話はないので、業務に集中できます。分からないことがあっても親切な人が多いので色々聞けます。しかし、仕事ができる方は忙しいので聞く時は気を使います。

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長野日本ソフトウエア株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月28日

回答者： 男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年03月28日
女性の働きやすさ:
女性はとても働きやすい環境にあると思う。管理職登用もされるうえ、育休や育児にためのフレックス制度はよく見かける。セクハラも全くないため働きやすい。

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長野日本ソフトウエア株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月25日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年05月25日
成長・キャリア開発:
会社として行われる教育は、「社会人として〜」といったキャリア形成を重視した教育が多め。開発力や技術力を身につけるには、とにかく先輩社員に聞きまくるしかない。SEという職種柄、そういうものなのだと思う。正直、県内同業他社も変わらない。

働きがい:
お客様企業のDXが推進されていく様が見れる点。
また、色んな案件に携わりたい方にとっては、オススメの会社だと思う。
SEと一言に言っても色んな仕事があるので、「開発やらないとスキルが身につかない」とか「運用は面白みがない」とか選り好みする方は、向いていない会社だと思う。この会社以上に、色んな案件やってるSIerはあまりない。

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長野日本ソフトウエア株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月05日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年05月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
田舎の小さなIT企業の割に、優秀な人が多いように感じた。選考が楽すぎるので、そこは入ってからのギャップとなった。

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長野日本ソフトウエア株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月25日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年05月25日
事業の強み:
県内の企業様（特に製造業様）からは、良い評判を多く聞く。

事業の弱み:
当社ならではのサービスがない。

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長野日本ソフトウエア株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月28日

回答者： 男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年03月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 92万円
給与制度:
物価高騰等もあったにもかかわらず何の措置もなし。手当ももう少し増やしてもいいと思う。

評価制度:
年功序列のため、若いうちから頑張っても増えるのは仕事だけ。

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