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株式会社テクノコシダの成長・働きがいの口コミページです。株式会社テクノコシダで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを115件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社テクノコシダへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2023年11月28日

仕事を通して身につくスキル:
接客スキル、来たお客さんにただ欲しいものを売るだけではなくこちらが販売したい商品を進めるためのセールススキル、技術職の部門なら手に職をつけられる、

今後のキャリア像:
セールススキルが身についた為現在販売している商品以外も販売できるようなスキルが身についた

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2023年11月28日

働きがいを感じるポイント:新しい仕事を覚えた時、苦手な仕事ができるようになった時

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.1

口コミ投稿日：2023年11月28日

仕事の裁量権:キャリアがあれば役職がついていなくても意見が通りやすい、裁量権は店

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ モバイル/ 一般

2.2

口コミ投稿日：2023年09月07日

成長・キャリア開発:店舗によって全然違うと思う。成長できる店舗もあると思うがとて

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回答者：男性/ モバイル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年05月31日

成長・キャリア開発:代理店運営であれば、各部署の支援はあります。自身の成長は、こ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

1.9

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発:スキルアップをすれば給料は上がる。働

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:将来的に伸びていくとういう判断は出来ない

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回答者：男性/ モバイル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月21日

成長・キャリア開発:キャリアの資格を獲得すれば、手当が出ます。また、店舗内・会社

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年11月11日

成長・キャリア開発:配属先によりますが、自分自身の視野を広げ、販売管理やリスク管

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回答者：男性/ 携帯/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年02月03日

成長・キャリア開発:提案力や、営業力、そして管理能力は身につくと思います。また、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

働きがい：一人に対する仕事量が過密で無駄に休みを取る必要がなく、息を継ぐ暇もなく

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回答者：回答なし/ その他、営業系/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ その他

1.3

口コミ投稿日：2022年03月11日

成長・キャリア開発:営業スキルは格段に上がります。携帯ショップに配属されれば、接

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

働きがい：部署にもよりますが、目標を決めて仕事を行い達成をする事で、昇格のスピー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

成長・キャリア開発：上司が質問に対し丁寧にわかり易く説明・指導してくれるため、仕

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

働きがい：前任者や先人の残してある資料を基により幅広い知識を得られる。また専門的

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

教育・研修：専門的な研修や外部の講習なども積極的に受けてみたいと思っている。それ

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回答者：女性/ 経営企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年01月02日

成長・キャリア開発:営業職に関しては同業の別会社に転職

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月10日

働きがい：専門職の為、仕事をするほどやりがいが出てきます。上司の知識も多い為、新

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月10日

成長・キャリア開発：シーズンによって入庫車両の台数が違う為、忙しい時期と暇な時期

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月10日

教育・研修：見て覚えるところが多く、ある程度営業経験が無いと最初は苦労するかもし

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】メーカー主宰の研修があり、適宜受けられ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月14日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】現場仕事が忙し過ぎて、実際

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月14日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】資格取得などには前向きな社

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：【目標の決め方】基本的には自己申告での目標設定をしてから、上司との面談

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月06日

働きがい：メカニックとして従事していますが、自分が携わった車両をお客様が乗って帰

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月08日

働きがい：とりわけ整備工場というのは雨、風は防げるが暑さ寒さまでは防げない所が多

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月08日

教育・研修：BMWの研修の他に会社の方でビジネスに対してのいろいろな研修を受けさ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月16日

働きがい：昨年、海外研修でグアムに行けたことが嬉しかったです。一つ一つの仕事にや

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会社名	株式会社テクノコシダ
業界	その他（その他）
URL	http://www.t-koshida.com/
所在地	埼玉県川越市新宿町２−１９−１０

従業員数	166名
設立年	1983年
資本金	68百万円
代表者	荒井博雄
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(613件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(573件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1325件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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