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デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを352件掲載中。エンゲージ会社の評判は、デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月04日

女性の働きやすさ:
管理職:所属部署には存在していなかった。他の部署にはちらほらいたと思うが、まだまだ少ない。
装い:男性よりも自由だった印象。オフィスカジュアルというより、清潔感のある服装であれば問題ないように思う。ネイル・髪色も奇抜すぎなければある程度は自由。派手色は男女共にNG。
休暇取得:男女関係なく取得可能。生理休暇制度などもあるようだが、無給である事と、上司が基本的に男性である事から活用している社員は居ないと思われる。

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月31日

女性の働きやすさ：女性の割合としては、業種柄多くはありませんが、若い方も男性と同

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月27日

女性の働きやすさ：圧倒的に男性が多いという現実がございます。決して女性が働きにく

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月26日

女性の働きやすさ：IT業界自体が女性が少ないので、弊社も女性が少ないです。女性の

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年05月31日

女性の働きやすさ:組み込み系の部署だと、女性は、ほぼいないが、検証系、業務系はお

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月03日

女性の働きやすさ:多くはないものの女性の管理職も居るので長く勤めればそういった機

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月17日

女性の働きやすさ:女性管理職もおり、男女の差はないように思う。育休や産休をとって

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年01月28日

女性の働きやすさ:まだ女性の管理職登用は進んでないが、徐々に人を増やしているよう

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回答者：男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月28日

女性の働きやすさ:比較的働きやすそうに思える。育休取得中の社員も多く、それに比例

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回答者：女性/ サポートエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月12日

女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。目標としたい女性上司がいないので、もう少

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年12月24日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいらっしゃいますが、そう多

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月15日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいるが、少な

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月18日

女性の働きやすさ:男女に差はなく、女性管理

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年01月30日

女性の働きやすさ:女性の人数は確かにIT企業なこともあり、比率は少なく感じるがそ

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回答者：女性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月17日

女性の働きやすさ:開発の案件だとタスクが溜まるので休みにくいと思うが、運用保守の

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年07月03日

女性の働きやすさ:女性の管理職も増えていっているふうに見える。だが、まだ他社と比

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回答者：回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月22日

女性の働きやすさ:特に女性男性差別は感じられない。最近は女性も多いため働きやすい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月11日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思います。役員や役職社に女性もおり、活

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回答者：回答なし/ -/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月17日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあまりないのではないかと思います。休暇は本人

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回答者：回答なし/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年04月07日

女性の働きやすさ:男女差別はないと思

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月21日

女性の働きやすさ:所属部署に女性はいないた

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月03日

女性の働きやすさ:女性は少なく、お局的な存在や面倒くさい人間関係もないため、気楽

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年10月07日

女性の働きやすさ:キャリアを積んだ女性社員の方もいらっしゃるので、それなりに働き

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年11月15日

女性の働きやすさ：女性でも働きやすい会社だと思います。女性であっても男性と変わら

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年11月11日

女性の働きやすさ：執行役員や部長にも女性の方は居るので、出世に関しては女性である

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年11月11日

女性の働きやすさ：T業界はまだまだ男性が多いので、女性は目立つし覚えてもらいやす

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回答者：男性/ カスタマーサービス部長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 愛媛カンパニー/ 部長

3.0

口コミ投稿日：2021年08月08日

女性の働きやすさ:育児休業等の制度も設けられ、残業も少なく、男女差もあまりありま

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年05月03日

女性の働きやすさ：定時が17時45分で、残業はあまりありません。出産後、戻ってき

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回答者：女性/ WEBデザイナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2021年05月25日

女性の働きやすさ:女性が働きやすいと思う。残業も多くなく、土日も休み。産休を取っ

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会社名	デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ditgroup.jp/
所在地	東京都中央区八丁堀４−５−４ＦＯＲＥＣＡＳＴ桜橋５Ｆ

従業員数	1078名
連結従業員数	947名
設立年	1982年
資本金	453百万円
代表者	市川聡
決算月	6月
上場年	2015年
平均年収	506万円
平均年齢	38歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2140件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1701件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3004件)

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