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株式会社ケイアイエスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:
社長と社員の距離が近く、なんでも相談できる社風です。
派閥等の心配は無縁な会社です。
企業指針にもある通り、「社員に対して、最良の自己実現の場の提供と諸待遇の改善を目指す」とある通り、自己の考えをエスカレーションしやすい環境と思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員は現状年配者が多く、会社としては新卒、中途採用で若い人材を求めています。
逆に言えばこれから入る若い人は自分の力で会社を自分が望む方向へ動かせる環境であり、やりがいはあると思います。
コミュニケーションについては普段は各派遣先に出ている社員が多数のためあまり会話等出来る環境ではありませんが、その代わり月1回懇親会を開くことで社員間コミュニケーションを高めることに努めています。

ダイバーシティ・多様性:
性別や年齢等での偏見はなく、「多様な人が集まって同じ課題に取り組むことで、より高いレベルの、共感性の高い解が得られる」との理念で活動していると思います。
組織内で異なるバックグラウンドを持つ人々が働くことは、豊かな視点とアイデアをもたらし、組織を活性化させるものとの認識に基づき、多角的な視点で物事をとらえる様にとの考えのもと活動しています。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月19日
組織体制・コミュニケーション:2カ月に1度、懇親会(参加希望者のみで)があります
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