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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月27日
企業カルチャー・社風:
静か。必要最低限の会話のみ。黙々と業務に取り組める方が向いている職場。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはツールを使うため、話すことはほとんどない。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

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口コミ投稿日：2023年03月08日

回答者： 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2023年03月08日
福利厚生:退職金なし。財形貯蓄なし。お水やコーヒーなどは自由に飲めます。オフィス
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 24万円 0万円 34万円
年収 320万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 34万円
給与制度:目に見えて頑張っている人や成果を上げている人には賞与で反映されていると
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の面接時には「昇進・昇格制度を整えている最
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口コミ投稿日：2020年01月31日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月31日
働きがい：学校などの教育現場や企業の研修等で利用いただくシーンが多いのですが、先
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口コミ投稿日：2022年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年08月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 40万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給（総額） 40万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 120万円
給与制度:業績次第であるが、業績がよくなっても「赤字の分を取り戻せていないから」
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月27日
事業の強み:社会貢献度が高い。事業の弱み:競合他社が多いため、圧倒的な差別化が必
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
働きがい：自社のマークシートを導入して、試験の採点業務やアンケートの集計業務が「
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月27日
成長・キャリア開発:営業がプロジェクトのリーダー的な立ち位置を担うため、社内を巻
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
働きがい：お客様に直接使っていただくアプリケーションを作っているため、自分が作っ
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口コミ投稿日：2020年02月03日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月03日
多様な働き方支援：営業が行う仕事の範囲が広いため、抱える案件数が増えてくると比例
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口コミ投稿日：2020年02月03日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月03日
勤務時間・休日休暇：土日、祝日の出勤は基本的には無いが、担当するお客様によっては
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口コミ投稿日：2022年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年08月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:もうちょっとカジュアルな雰囲気かと思っていました
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月27日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどない。有給はかなり取りやすいが、平日にクライア
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口コミ投稿日：2023年03月08日

回答者： 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2023年03月08日
女性の働きやすさ:産休・育休制度はあり、実際に取得されている方もいらっしゃいます
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
働きがい：仕事は基本的に「自社ソフトの開発、改良」もしくは「お客様の求めている集
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
教育・研修：教育や研修の体制が完璧に整備されている。というわけではないため、業務
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口コミ投稿日：2022年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:営業は土日は休めます。技術の人は納期がせまると土日返上でした
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口コミ投稿日：2022年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年08月24日
福利厚生:特にないですね。オフィス環境:とにかくオフィスは狭いです。営業と技術が
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口コミ投稿日：2020年02月03日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月03日
働きがい：お客様の困り事や要望に応じながら、色々なマークシートのデザイン提案、採
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年06月27日
福利厚生:特になし。オフィス環境:休憩スペースはなく、空いている会議室で昼休憩を
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
成長・キャリア開発：教育機関の顧客が多いため、教育関係者と会う機会が多く、学校の
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
教育・研修：大きな会社ではないため十分な教育や研修ができず、早いうちから仕事をし
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口コミ投稿日：2022年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年08月24日
企業カルチャー・社風:体育会系という感じでしょうか。組織体制・コミュニケーション
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
多様な働き方支援：少人数で1つの案件に対応するため、1人に対する責任が大きくなり
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口コミ投稿日：2020年01月31日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月31日
成長性・将来性：ソフトの種類が多く、どのような先生にも対応できる引き出しを持って
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
働きがい：自社開発ソフト、直接受注開発なので上流工程も下流工程も経験ができます。
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
教育・研修：一般的に言われる研修期間といったものが無く「仕事をこなしながら覚える
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
働きがい：プログラム未経験でしたが、仕事での自社ソフトの開発が多く、仕事をしなが
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
勤務時間・休日休暇：ソフトウェア系はあまり休みが取れないイメージがあるかもしれま
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
成長・キャリア開発：基本的な研修などが無く、必要スキルは自ら吸収する姿勢でないと
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
仕事内容：自社ソフトの開発が多く、お客様の要望に合わせてソフト改良などを行います
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口コミ投稿日：2020年02月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月05日
教育・研修：研修自体は無く、仕事を進めながら覚えることが必要です。上司からマンツ
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
教育・研修：教育制度があまり充実していないので、自ら学ぶ必要があります。全く経験
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口コミ投稿日：2018年03月09日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月09日
会社の安定性：社員の数が増えているため、自社ビルが狭く感じます。11月に移転する
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