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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
企業カルチャー・社風:変化しようという意思はあるが、かなり旧態的なイメージ。組織
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通り。土曜出社など以前はあったが最近は聞かない。だ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:休日に出勤することはほとんどない。時間外労働も少なく、基本的
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同年代の他業種よりかは多い給料をもらえると思います。ただ、新卒から三年
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:営業(新規開拓、休眠顧客)の経験は確かに身につく。金融知識に
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回答者: 男性/ 副主任/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

1.0
口コミ投稿日:2023年07月12日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は豊富にある。学びたいことは積極的に学べ、
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回答者: 女性/ リテール営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで年間休日120日以上ある。残業は若手社員は平均1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.1
口コミ投稿日:2023年07月20日
事業の強み:対面と言っているが、なかなかに厳しいものがあるように思う事業の弱み:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
成長・キャリア開発:資格は会社の補助が出るので取りやすい。資格の種類によって会社
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:他社と遜色はない。多様な働き方支援:営業店でもリモートワーク
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 副主任

3.1
口コミ投稿日:2023年12月06日
成長・キャリア開発:実力主義なので成果を出せば良やすい環境である。IFA独立なだ
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口コミ投稿日:2023年06月24日

回答者: 女性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与や各種手当などは充実しており、水準も高いと思います。残業代もしっか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月30日
福利厚生:寮もありますが地方の支店に配属になった場合、自社寮はないため借り上げ社
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月02日
成長・キャリア開発:入社後から副主任に昇進するまでに何個か資格を取らないといけな
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月26日
組織体制・コミュニケーション:自己申告制度という、自分自身の業務に対するやりがい
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:年収面では同年代に比べやや高め役職がついてから給与が変わる評価制度:や
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回答者: 女性/ リテール営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月11日
事業の強み:独立系の専業証券会社であることで、経営の自由度があり、親会社や系列の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:資格に関しては非常に手厚く手当もかなり出る。研修に関しても定
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は支店によりけり。残業のつき方も上司によって判断が異
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回答者: 女性/ エリア総合職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月01日
組織体制・コミュニケーション:成績が悪ければ上席から詰められることもある。社員同
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口コミ投稿日:2024年10月05日

回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:残業手当は1分単位で付く。また住宅手当が手厚く、家賃は光熱費込みで1万
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回答者: 女性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:寮は格安で住めるが、ボロボロのところが多い模様。女性は借り上げの地域も
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回答者: 女性/ リテール営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月11日
成長・キャリア開発:若手社員は毎月1回、研修がある。働きがい:新規開拓は断れるこ
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回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月16日
福利厚生:半年に一度連続5日休みが取れるリフレッシュ休あり。他残業代もしっかり払
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:数字が正義の業態である。数字さえあれば風通しはかなりいいが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月12日
福利厚生:エリア総合職は基本的に住宅補助はでない。出るときは、実家から離れすぎて
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年09月30日
福利厚生:若手の男性社員は寮、女性には年次関係なく借り上げ住宅。退職金はかなり低
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属になった支店・部署・課によって差はある。ただ、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月08日
福利厚生:寮がある。寮がないエリアに配属されたら借り上げマンションに住むことにな
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2022年11月27日
勤務時間・休日休暇:朝は8時からです。だいたい19時半には終わるイメージです。休
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口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 男性/ リテール営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:リテール営業だと賞与の割合が大きく、自身の成績や支店の業績により金額が
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:基本的には上からの指示が絶対であり、話し合うという文化もな
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口コミ投稿日:2022年11月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
モデル年収:基本的には年次通り。中堅になると個人差が出てくる。管理職登用試験をパ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
企業カルチャー・社風:若い世代にはないが50代以上には昔の気質がまだある。組織体
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回答者: 男性/ 公開引受コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年10月10日
福利厚生:借り上げ社宅制度等、上場企業並みの最低限の基準はある。家賃の上限が低す
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