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株式会社日本ピュアシステムの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年10月08日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2019年10月08日
教育・研修：エンジニアは客先常駐となりますが、新卒/中途問わず教育面はしっかりしています。不定期で勉強会があったり、チーム内でも課題共有できる体制作りがあります。わからない事も聞きやすい環境でもあり、自主性も尊重される環境でもあるので、自分自身の可能性を最大限に引き延ばしてくれる教育・研修制度と言えます。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：まず入社して5年後、どうなっているかのキャリアプランを立てま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：基本的にはやりたい事があれば手を挙げて、上層部に伝えられれば、やらせて
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口コミ投稿日：2020年06月13日

回答者： 女性/ プログラマー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2020年06月13日
成長・キャリア開発:キャリア形成は、会社の客先と傾向があえばいいですが、方向が違
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口コミ投稿日：2015年11月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年11月15日
働きがい：大手企業のパートナー会社であるが、プレッシャーも殆どなく、自分のペース
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