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株式会社フィールドマーケティングシステムズの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.0
130件株式会社フィールドマーケティングシステムズの口コミ一覧ページです。株式会社フィールドマーケティングシステムズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを130件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フィールドマーケティングシステムズへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年04月23日
口コミ投稿日：2022年11月01日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京
2.8
口コミ投稿日：2022年11月01日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京
2.8
口コミ投稿日：2025年02月27日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京
2.8
口コミ投稿日：2022年11月01日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京
2.8
口コミ投稿日：2023年06月22日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京
2.8
口コミ投稿日：2023年10月30日
回答者： 女性/ ラウンダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ なし/ なし
2.9
口コミ投稿日：2021年10月02日
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2021年10月02日
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 31万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2020年07月13日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 札幌営業所/ 所長
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 410万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 410万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年10月02日
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年04月21日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2020年07月01日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年09月29日
回答者： 女性/ 人材派遣アウトソーシング事業 / 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2024年05月25日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2020年07月13日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 札幌営業所/ 所長
2.4
口コミ投稿日：2019年12月21日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2021年09月29日
回答者： 女性/ 人材派遣アウトソーシング事業 / 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2020年07月13日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 札幌営業所/ 所長
2.4
口コミ投稿日：2020年06月14日
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 大阪営業所/ 社員
2.3
口コミ投稿日：2019年12月21日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年05月25日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年04月15日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
口コミ投稿日：2021年05月10日
回答者： 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年05月25日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 35万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年04月15日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2021年09月29日
回答者： 女性/ 人材派遣アウトソーシング事業 / 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2020年07月13日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 札幌営業所/ 所長
2.4
口コミ投稿日：2021年10月02日
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年05月25日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2020年06月14日
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 大阪営業所/ 社員
2.3
口コミ投稿日：2021年05月10日
回答者： 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2020年06月14日
回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 大阪営業所/ 社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 360万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 360万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年04月21日
回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 30万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
株式会社フィールドマーケティングシステムズのカテゴリ別口コミ（130件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社フィールドマーケティングシステムズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 東京
部署移動などもあまりないので、挑戦する機会は少ないかと思います。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は、同じクライアントを担当すればあるかと思いますが、違うエリアの違うクライアント担当であると交流する機会はあまりないかもしれません。上司とは比較的話しやすい環境ではないかなと思います。
ダイバーシティ・多様性:
外国人の採用の事業もしているので、多様性は以前よりもあるかと思いますが、男性しか主要ポストにはいないので、やはり女性が多い職場ではありますが、男性しか出世しないイメージです。