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株式会社テレビ朝日メディアプレックスの女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月04日
勤務時間・休日休暇:
基本的にリモートだから通勤等なくてとても楽。フレックスなので皆さんかなり柔軟に仕事をしてる印象。チームにもよるとは思いますが、お子さんがいる方だったり急遽体調が悪くなってしまった場合でも皆さん上手く仕事とプライベートのバランスを取られていると思います。

多様な働き方支援:
基本的にリモートなのとフレックスなのでかなり融通の効いた働き方が出来ると思う。有給休暇取得推奨日もあるし、それ以外の日でも有給は普通に取れるので(繁忙期とかそういうのは一旦置いておいて)働き方において不満を感じたことは無い。ただ仕事上、深夜勤務が発生することもある。

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月04日
福利厚生:住宅補助がないからあったら良かったなとは思うけど、別にそこまで困らない
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
勤務時間・休日休暇:対応案件次第。夜勤が入る場合もあるが、明け休みという概念はな
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月04日
女性の働きやすさ:社員の割合的にも女性が増えてきており、女性の立場が弱いとかそう
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給システムについて】今までは年齢で自動的に、でしたが、それだとやっ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】年に一度、数万~数十万。 ただし人事制度
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々約20万 ボーナスが
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】2、30万くらいだっ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【残業代について】みなし残業で40時間/月 のみ支
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】数万円。今
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株式会社テレビ朝日メディアプレックスの女性の口コミ(10件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)