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株式会社MIXIの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
621万円250~1050万円61

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収621万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数61

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
543万円
(平均年齢37.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
669万円
(平均年齢35.2歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
570万円
(平均年齢33.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
662万円
(平均年齢30.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(40件)
すべての口コミを見る(309件)

株式会社MIXIの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月02日

回答者: 男性/ ブランディング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブランディングG/ MGR

4.7
口コミ投稿日:2024年10月02日
福利厚生:
企業型確定拠出年金。

オフィス環境:
駅から直結のオフィス。28階~36階で晴れた日には富士山が見えるオフィス。食堂は美味しくヘルシーで、1グラム1円。本格的なカフェが半額で利用でき、観葉植物にソファというリゾート地のような環境で休憩できる。オフィススペースは全席昇降デスクで、体への負担も考慮されています。キューリグというカプセルタイプのドリンクメーカーで珈琲や紅茶を、フリーズドライのスープも飲み放題というのかなりありがたい。またディープゾーンという暗く集中できるスペースがあり、リラックスタイムや集中して資料を作ったりする際に本当に助かっています。

株式会社MIXIの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月27日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月27日
勤務時間・休日休暇:
フレックス制度が導入されているため、仕事内容や部署にもよりますが勤務時間は融通が効く方だと思います。
自分の所属部署では休暇も取得しやすく、働きやすい環境です。

多様な働き方支援:
リモートワークと出社を組み合わせるマーブルワークが基本となっており、自分のパフォーマンスを十分に出せる働き方を選ぶことができます。
個人の事情によっては時短勤務や副業などにも柔軟に対応してもらえる印象です。

株式会社MIXIの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:
穏やかな人が多い
雰囲気も緩い

組織体制・コミュニケーション:
飲み会などはあまり多くない

ダイバーシティ・多様性:
多様性を理解する文化が浸透していると思う

株式会社MIXIの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月20日

回答者: 女性/ 事業開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月20日
女性の働きやすさ:
育休から復帰している方も多く、女性が子育てと両立しながら働くにはよい環境だと思う。リモートワークとフレックスを併用すれば、割と学校行事など色々なことに対応できる環境であると感じる。また、女性の管理職は少ないが、性差によって昇進できないということではないと感じる。

株式会社MIXIの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月17日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月17日
仕事の裁量権:
チャレンジに対して寛容、チャレンジに対して金を出してくれる。ただ、チャレンジの価値をちゃんと上長やその上の上長とすり合わせないと評価されない。マネージャー以上になると決裁権も生まれる。

成長支援制度:
税抜五千円の書籍購入補助がある。
エンジニアはよく勉強会が催されているもよう。

株式会社MIXIの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 女性/ ビジネス職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
環境、給与、人間関係、風土に期待していました。入社後、想定よりも良い環境、人間関係、風土がありました。基本給は内定時に提示された通りで、時期と業績によりボーナスが足され、本人の評価により昇級やボーナス増額がありました。

株式会社MIXIの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月04日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年10月04日
事業の強み:
多様な事業セグメント
・デジタルエンターテイメント事業
・スポーツ事業
・ライフスタイル事業
・投資

2.デジタルエンタメでの成功
・モンスターストライクでの事業成功
・デジタルエンタメでの売り上げが8割

3.スポーツ事業
千葉ジェッツやFC東京といったプロスポーツチームの経営参加
スポーツ観戦ができるサービス提供

4.ライフスタイル分野の成長
・サービスサイトの成功
・・利用者の急増と収益向上

5積極的な投資とM&A
・収益の最大化を目出し、積極的なM&Aを実施
・将来の成長に向けた事業開発と投資

6企業価値の持続的向上
・株主還元を重視し、株の利益還元を基本方針とする

これらの強みにより、多岐にわたる事業領域で成功を収めています
また、充実した投資戦略と株主還元の方針も企業成長を支えています

株式会社MIXIの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月27日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 40万円 0万円 80万円
年収 560万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
給与は自身が所属するグレードによって決定します。
賞与については非常に良い評価で月給の2倍程度で、通常の評価なら月給と同程度となります。業績によっては稀に臨時賞与が出る場合もあります。
その他に会社に多大な貢献をした場合にはインセンティブが出るようです。
また退職金が無い代わりに毎月ライフプラン手当が支給されます。

評価制度:
年2回の評価で昇給額と賞与が決まります。
自身のグレードによって基本的な給与の上限額が決まっているので、給与を多くしたい場合はグレードを上げることが必須になりますが、求められるハードルは高いかもしれません。