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株式会社圓陣の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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その他

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
接客というよりかは営業です。数字が大事になります。おおもとのソフトバンクからのノルマが大きくてお客様とソフトバンクからの板挟みです。今の世の中携帯社会ですが、お金にシビアになってる方が多いのでこれ以上手数料とったり値上がりしたらお客様来ないと思います。

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:この職業全体に言えることだが、基本的に自分で勉強
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回答者: 回答なし/ 携帯ショップ販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:働く年数が増えていくにつれてギャップは増していき
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業は比較的少ないと思います。知識を蓄えてから発
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:毎年の昇給、賞与を期待していました。ただ、賞与が
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:思いの外ハードワークで知識の詰め込みが必要なので
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回答者: 回答なし/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはないがいくら働いても給料はなかなか上が
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事部の方は実際の店舗で働いているわけではないの
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多いこと、休み希望がイベントに左右されるこ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業前提の年収のため、閑散期残
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回答者: 女性/ ショップクルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:覚えることが入社前に想像していた以上に沢山あって
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないと言われていたが、個人個人に目標の数
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2025年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:クレームの多い店舗だったため精神的なストレスが多
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料がまあってないな
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回答者: 男性/ ヒラ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:セミナーでは期待をする様な言い回しだったが、結局
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは良い意味で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:いわば営業なので、受付嬢感覚だとギャップがあり、
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:長期的なキャリアが想
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