回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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570万円 | 25万円 | 10万円 | 140万円 |
年収 | 570万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 140万円 |
基本給は安い。
家族を持つ社員は、残業しないと生活できない。
各種手当は、順次、削減または廃止の傾向にある。
評価制度:
会社は、評価制度を見直しを適宜行っている。
その結果、高卒の現場採用で入社後、30代前半で課長代理に昇進した者が現れている。
大卒採用の新卒で入社する優位性は、なくなってきている。
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回答者: 男性/ 鉄道車掌/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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