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江戸川区の口コミ一覧ページです。江戸川区で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを155件掲載中。エンゲージ会社の評判は、江戸川区への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2025年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	40万円	50万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	175万円

給与制度:完全な年功序列であり、特に大きな失敗をしていなければ順調に給与ベースは

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年12月12日

事業展望:地方自治体のため、社会問題の解決がミッションとなっている。現在課題にな

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年11月26日

成長・キャリア開発:個人差があるため、熱意のある人は知識を吸収し、前向きに仕事を

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年11月26日

女性の働きやすさ:福利厚生が法律で定めているため、子供を産むという環境については

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年11月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:若い人がかなりの人数で転

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2024年11月10日

事業の強み:強みと感じられるものはない。事業の弱み:自治体なので、他との競合関係

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2024年11月10日

福利厚生:特徴的なもの特にはない。オフィス環境:冷暖房は17時で切られるため、夏

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2024年11月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:定年前に辞める人は殆どいないだろうと思っていたが

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	45万円	8万円	180万円

年収	750万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	180万円

給与制度:昇給、賞与は概ね公務員の人事勧告に沿って、50人以上の会社給与の平均値

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月07日

福利厚生:寮は全くない。住宅補助は賃貸物件に住んでいると条件によって１～３万円程

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月11日

福利厚生:住宅補助は新卒入社から数年間は3万円弱もらえる。しかし、その数年が終わ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:ここまで前時代的で古い体質の組織だとは思わなかっ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月11日

勤務時間・休日休暇:部署による。多様な働き方支援:コロナ時はリモート対応はあった

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月11日

女性の働きやすさ:産休育休復帰している職員がいるため、働きや

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月02日

企業カルチャー・社風:全体的に新しいことに挑戦しようということはない。上から言わ

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当のような制度で一度だけ使えるものがある。業務を通

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月02日

オフィス環境:建物はどの庁舎も古く、また、床面積も狭いためスペースがなく自分の椅

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月02日

女性の働きやすさ:生理休暇、不妊治療のための休暇あり。ただし不妊治療は係長から職

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	33万円	2万円	135万円

年収	540万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	135万円

評価制度:年功序列。何もしなくても定期

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月01日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は一般的な公務員と同じです。残業する方もいますが基本

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:公務員なのでいい意味でも悪い意味でも年功序列です。長く勤めればそれなり

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年07月27日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、基本的に他区に比べて少人数体制のため、残業時

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:勤務成績にもよるが、毎年一定程度上がっていく。主任に昇任するとそこから

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年07月27日

事業の強み:先駆的な施策が多いのは強みだと

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主事

3.1

口コミ投稿日：2024年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	3万円	100万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列のため、数年程度の勤務では、実感が沸くほどの昇給はない。ボーナ

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主事

3.1

口コミ投稿日：2024年07月13日

勤務時間・休日休暇:部署による。多いところでは毎日夜11時まで残業するような部署

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主事

3.1

口コミ投稿日：2024年07月13日

福利厚生:退職金があることと、住宅手当も若いうちは3万円弱出る。財形貯蓄もあるが

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主事

3.1

口コミ投稿日：2024年07月13日

組織体制・コミュニケーション:部署による。ダイバーシティ・多様性:公務員のため正

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主事

3.1

口コミ投稿日：2024年07月13日

女性の働きやすさ:女性管理職登用の流れかはわからないが、少なくない数でいると思う

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月07日

成長・キャリア開発:3-5年で人事異動があるため、積み重ねたい人には不向き。いろ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	29万円	0万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給表ととおり上がっていく評価制度:本人希望ではなく、指名で昇進するよ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月07日

女性の働きやすさ:女性も希望すれば、昇給できる。育児休業はじめ、子育てについての

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月27日

成長・キャリア開発:数年ごとに部署異動となり、専門性やスキルを磨くこともできない

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月27日

企業カルチャー・社風:役所という特色上、挑戦を好まない人が多い印象です。前例踏襲

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	24万円	0万円	110万円

年収	430万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:号給表の通り毎年昇給します。賞与は年2回です。住宅手当は少なく、さらに

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会社名	江戸川区
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.city.edogawa.tokyo.jp/
所在地	東京都江戸川区中央1丁目4-1

従業員数	3587名
代表者	斉藤猛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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