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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月22日

働きがいを感じるポイント:
給料をいただく時。いい評価を得られた時。
評価に応じて給料が変わるので、努力に対して正当な評価を得られ、それが給与に反映された時に働きがいを感じます。

この仕事が向いていると思う人:
真面目な人。忍耐力のある人。
清潔感のない人への体制がある人。

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月22日

仕事を通して身につくスキル:仕事の基本的な進め方。現場によっては言語の知識。業界

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月22日

仕事の裁量権:あまりない。主任以上、年数で言うと早くて7年目程度から人によっては

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月07日

成長・キャリア開発:入社後、暫く研修があります資格を取ると一時金と昇給があります

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月29日

成長・キャリア開発：開発等の実作業を海外委託するプロジェクトが多くなってきている

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月23日

成長・キャリア開発：ITエンジニアとしてキャリアを積む場合、現時点では大きく分け

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回答者：男性/ アプリ開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月21日

成長・キャリア開発:資格手当はあるが、資格を取る意欲的な社員が少ないと思う。自分

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.7

口コミ投稿日：2022年10月11日

成長・キャリア開発:かなり客先によると思います。ただ下請けなのに上流工程に参加で

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月22日

成長・キャリア開発:研修は入社後3ヶ月間行なってくれます。未経験で急に配属される

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム1部1課/ 一般社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月29日

成長・キャリア開発:資格取得者には手当がでます。基本的に資格の研修などはありませ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月21日

働きがい：自分の考えた進め方で自由にできる分、仕事にやりがいを見出せます。当社の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月21日

教育・研修：教育制度はある程度整っている、資格取得に際し報奨金も支給される。キャ

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月17日

成長・キャリア開発:新卒で入社し、2か月間の言語研修があり、その言語を利用できる

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】パソコンについての

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】受講できるのはプロパーが開催

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】研修専門の会社に委託内容はマナー研

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】支援金は参考書代を請求程度

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会社名	アールアイ・ソフトウェア株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.ris.co.jp/
所在地	東京都新宿区下落合2-3-18 SKビル7F

従業員数	170名
設立年	2003年
資本金	20百万円
代表者	工藤聡
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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