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回答者: 女性/ 法人受注/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
ダイバーシティ・多様性:性別に関してダイバーシティを感じることは少ない。国籍に関
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:男女特に差別等は会社としては無い様に思います。ただし、お客様の
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回答者: 回答なし/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月17日
女性の働きやすさ:特にないです 女性も男性も等しい目線で見られます そういう意味
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回答者: 女性/ 外商部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般の会社と同じくらい。ドライバーやハイヤーを担当されている方はもっと
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
教育・研修:ハイヤーや観光、英語などの研修制度はあるが基本的に休みを潰さなければ
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回答者: 男性/ トラベルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年06月03日
女性の働きやすさ:女性の採用はまず少なく、変なお客も多かったりするので、働きづら
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回答者: 女性/ トラベルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月03日
多様な働き方支援:研修等はリモートで行われましたが、他は仕事内容の観点から考えて
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:お子さんが手を離れた方などはとてもいいかもしれません。この会社
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:12時間の運転拘束に加え、車両の点検や点呼などで、1時間、入
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回答者: 女性/ トラベルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月03日
女性の働きやすさ:女性にとっても男性にとっても、働きやすいと言い切れる環境ではな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:幹部が少数精鋭と云う状況でしたので、未経験の業務を突然行うと
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回答者: 女性/ 法人受注/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月26日
女性の働きやすさ:女性の上司もいたため、性別を理由に評価されないようなことはなか
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
雇用の安定性:出来の悪い人で売上が全然少なくても、昼は25万、夜は30万保障給が
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:有給と言っても、歩合給なので取れるが、取ったら給料もボーナス
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年09月07日
女性の働きやすさ:女性だから働きにくい事は無いと思うが、女性ドライバーはそれ程多
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回答者: 男性/ トラベルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年06月03日
事業の強み:車両や整備にはちゃんとお金をかけるので、気持ちよく車を扱うことはでき
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回答者: 男性/ トラベルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年06月03日
福利厚生:会社がエクシブの会員なので、エクシブ施設を会社を通して予約して利用でき
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私の場合、末端のドライバーとして入社し、その後声がかかり職員に転籍、最
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:インフルの時などは有給が使えますが、基本的には月3日までです
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:人事評価は正直疑問が多かった。会議等で既存の幹部の賛同を得て昇格してい
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回答者: 男性/ トラベルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間は、明らかに実際の方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:社長さんは結構社員のこと色々考えてくださる人です。いつ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:後半は管理職として勤務したので殆ど毎日残業していました。残業
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
働きがい:ブランド力があるので、お客様からの信頼は厚いので励みにはなるが、その、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は他のタクシー会社と違い、昼勤か夜勤を選べますので短
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:職場は毎週交代で掃除してあるので綺麗です。上司ともとても接しやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
福利厚生:年一回慰安旅行と社長の食事会があります。いいとこ連れてってもらえますよ
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回答者: 女性/ タクシードライバー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年08月06日
女性の働きやすさ:古い考えの人が多いので、女性は働きにく
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回答者: 男性/ トラベルコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年06月03日
成長・キャリア開発:お客さんとの接遇経験は、あらゆる仕事
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
企業文化・社風・組織体制:良い事など何も無いのではないか?同一地域同一運賃反対と
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
働きがい:会社がケチでタクシー協会に入っていないため、お客様のお迎えや送りに、止
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
事業での社会貢献:とにかく配車が遅いです、最近遠方のお客様を優先しているのかはわ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
事業での社会貢献:短い距離でも移動が困難なお年寄りや小さいお子さんの送迎、夜間の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:書類関係の仕事がとにかく遅いです。保険証なども1ヶ月以上発行に時間
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので休みたい時に基本的には休めます。公休日も他の企
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